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孩子在小学阶段,一天十二个小时,八个小时在学校度过,和老师接触的时间比较多,尤其是班主任老师。那么孩子在这个阶段也就是认知阶段,对事物感觉比较新奇,对整个世界充满好奇感。总是问这问那。在这个阶段,也是孩子从心里、生理、发育成熟阶段。但他(她)们意识比较薄弱,认知能力较差,也就是辨别是非能力较差。他们容易模仿,容易相信、容易记忆,最容易出现错误的阶段。如果在这个阶段没有一个好的思想,好的作风 、好的形象、好的概念、也就是好的习惯形成的话,那对孩子以后的成长也将产生深远的影响。这时,我认为家长、老师、社会都要制定一套针对他们这个年龄阶段的教育方案,还要配合完成,才能让孩子健康的成长。我作为一名从事多年班主任的小学教师,我认为,如果要将孩子的教育抓好,我们必须站出来敢当孩子的第二父母,只有这样,才能将孩子的教育抓好。小学阶段孩子的成长教育尤为重要,如果被忽视了,那将有可能影响到孩子的一生。我作为一名班主任,我觉得应该挑起孩子第二个妈妈这个角色担子。
首先,我们要“爱”学生。“爱”这个字看起来很简单,但真正做起来就不是那么容易的事情。“爱”要科学,“爱”要始终,“爱”要全面……有些老师喜欢品学兼优的学生,而不喜欢后进生,特别是各方面都令人烦恼的学生。作为一位教育工作者,特别是班主任,接触孩子的时间比较多,更不应该歧视、抛弃后进生,而是需要更多的爱心和热情做好细致的工作。和各科的老师及家长配合,找到学生可教育之处。主动委婉的和学生沟通,使学生对老师产生信任感,老师即兴加强教育,促使后进生的转化。这需要老师多了解学生的学习、生活情况,发现其闪光点。经常、反复做工作,以妈妈的身份出现在孩子的面前,用“爱”来感化孩子,使后进学生树立起信心,增强荣辱意识,从而在学习生活中能增加一些自律来,以达到教育的目的。“爱”要全面。在平时的生活中,教师的言行孩子最关注。我认为,身教重于言教。教师要以身作则,感化学生。
班主任应该培养孩子有自己管理自己的意识,学会自我管理,这样孩子就会对自己制定的制度自觉地遵守。多制定奖励制度来要求学生进行自律的同时,还需要制定考评细则,用奖励的方式鼓励学生遵守这些规则,使其养成遵守纪律的习惯,从而提高自觉意识。时间长了,就形成了良好的习惯。
除此之外,班主任在学校行政领导的带领下,加强与团委、政教处、教务处的联系,把对上级的工作安排、学校整体规划的理解与执行作为班级建设的目标。另外多与家长联系,了解学生的生活、学习、掌握孩子的心理发育等。进一步深入孩子的生活圈,和孩子打成一片,亲近学生。 班内的一切学习、生活情况要通过各方面的配合才能做好工作。要深人到学生生活、学习的各个方面了解本班学生的情况。并希望得到家长、社会的共同教育。 要主动定期向各科老师了解学生的学习情况,以便掌握学生的主要动向,同时,也便于科任教师了解详细情况。做到经常交流,共同配合,齐抓共管,使班级各个面获得进步。还要经常与学生家长联系。这样,一面了解了学生的家庭情况,以便“对症下药”,更重要的是取得家长对子女和班主任的理解,通过共同商议对孩子的教育问题,改变一些家长的片面观点和不正确的育人观念。这样一来,使得班主任工作得到各部门、各方面和学生家庭的相互配合,而不是班主任唱“独角戏”。从而,使学生能从德、智、体、美、劳等各个方面得到发展。
班主任的工作对象是学生,教师的思想、行为、作风、仪表、气质随时都影响着学生。因此,教师必须“美其德,慎其行”,不能出一点疏漏。凡要求学生做到的,班主任要坚决做到。要求学生不乱扔纸屑,班主任看到地上有纸屑就应随手捡起;要求学生不准带零食进教室,班主任首先严于律己;要求他们讲究文明礼貌,班主任首先以身作则。在教育学生时,班主任采取的是情感陶冶、以情育情的方法,引起学生感情上的共鸣,从而能带动学生一起进步。
我作为一名班主任—孩子的第二母亲,需要了解的是几十个孩子,这样的工作任重而道远,还需要我们不断地探索新方法、新措施。在进行实践的同时,要不断钻研科学的管理方法和理论,深人到学生中,真正地“爱”学生。为祖国的希望而努力进取。
首先,我们要“爱”学生。“爱”这个字看起来很简单,但真正做起来就不是那么容易的事情。“爱”要科学,“爱”要始终,“爱”要全面……有些老师喜欢品学兼优的学生,而不喜欢后进生,特别是各方面都令人烦恼的学生。作为一位教育工作者,特别是班主任,接触孩子的时间比较多,更不应该歧视、抛弃后进生,而是需要更多的爱心和热情做好细致的工作。和各科的老师及家长配合,找到学生可教育之处。主动委婉的和学生沟通,使学生对老师产生信任感,老师即兴加强教育,促使后进生的转化。这需要老师多了解学生的学习、生活情况,发现其闪光点。经常、反复做工作,以妈妈的身份出现在孩子的面前,用“爱”来感化孩子,使后进学生树立起信心,增强荣辱意识,从而在学习生活中能增加一些自律来,以达到教育的目的。“爱”要全面。在平时的生活中,教师的言行孩子最关注。我认为,身教重于言教。教师要以身作则,感化学生。
班主任应该培养孩子有自己管理自己的意识,学会自我管理,这样孩子就会对自己制定的制度自觉地遵守。多制定奖励制度来要求学生进行自律的同时,还需要制定考评细则,用奖励的方式鼓励学生遵守这些规则,使其养成遵守纪律的习惯,从而提高自觉意识。时间长了,就形成了良好的习惯。
除此之外,班主任在学校行政领导的带领下,加强与团委、政教处、教务处的联系,把对上级的工作安排、学校整体规划的理解与执行作为班级建设的目标。另外多与家长联系,了解学生的生活、学习、掌握孩子的心理发育等。进一步深入孩子的生活圈,和孩子打成一片,亲近学生。 班内的一切学习、生活情况要通过各方面的配合才能做好工作。要深人到学生生活、学习的各个方面了解本班学生的情况。并希望得到家长、社会的共同教育。 要主动定期向各科老师了解学生的学习情况,以便掌握学生的主要动向,同时,也便于科任教师了解详细情况。做到经常交流,共同配合,齐抓共管,使班级各个面获得进步。还要经常与学生家长联系。这样,一面了解了学生的家庭情况,以便“对症下药”,更重要的是取得家长对子女和班主任的理解,通过共同商议对孩子的教育问题,改变一些家长的片面观点和不正确的育人观念。这样一来,使得班主任工作得到各部门、各方面和学生家庭的相互配合,而不是班主任唱“独角戏”。从而,使学生能从德、智、体、美、劳等各个方面得到发展。
班主任的工作对象是学生,教师的思想、行为、作风、仪表、气质随时都影响着学生。因此,教师必须“美其德,慎其行”,不能出一点疏漏。凡要求学生做到的,班主任要坚决做到。要求学生不乱扔纸屑,班主任看到地上有纸屑就应随手捡起;要求学生不准带零食进教室,班主任首先严于律己;要求他们讲究文明礼貌,班主任首先以身作则。在教育学生时,班主任采取的是情感陶冶、以情育情的方法,引起学生感情上的共鸣,从而能带动学生一起进步。
我作为一名班主任—孩子的第二母亲,需要了解的是几十个孩子,这样的工作任重而道远,还需要我们不断地探索新方法、新措施。在进行实践的同时,要不断钻研科学的管理方法和理论,深人到学生中,真正地“爱”学生。为祖国的希望而努力进取。