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国有企业改制重组相对较为复杂,需要涉及到企业员工身份置换以及资产核算等多个环节,会因为受到法制、历史以及政治等因素的影响,而出现一系列法律问题.为降低法律问题对国有企业产生的影响,确保企业改制质量,本文将对国有企业改制重组过程中产生的法律问题展开剖析,并提出几点针对性建议,希望能够为国有企业提供一定参考.