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摘要:激烈的医疗卫生市场竞争,使公立医院的生存和发展受到了巨大挑战。公立医院必须在维护自身公益性的前提下才能考虑盈利性,而财政补助又远远不能满足医院的发展需求,为此有效的财务管理显得尤其重要。本文从公立医院财务管理普遍存在的问题入手,有针对地提出了改进建议。
关键词:公立医院;财务管理;问题;对策
中图分类号:F230 文献识别码:A 文章编号:1001-828X(2016)030-000-01
前言
随着新医疗体制改革的深入,医院所处的经济和社会环境发生了巨大变化,加大了医院在市场中的风险。为适应更加复杂的经济环境,国家颁布了新的医院财务、会计制度,并在2012年1月1日起开始实行。新制度对医院的预算管理、收支管理、成本管理、财务监督等方面都提出了新要求。但就当前的实际情况看,仍存在着差距。
一、目前我国公立医院财务管理中存在的问题
1.预算管理方面
公立医院普遍缺乏对预算管理的重视,大多选用增量法编制预算。而增量法只注重财务的收支预算,且考虑的项目不全面,编制出的预算可能远远偏离实际,极有可能误导管理者做出错误判断。并且医院未建立预算支出控制以及监督预算执行情况的管理机制,预算执行情况不纳入绩效考核,不与收入分配相挂钩,预算对实际支出的约束性较差。
2.筹资管理方面
医院筹资渠道单一,主要依靠财政补助、短期借款及留存收益。虽然每年政府部门对卫生事业的财政支持不断增加,但在医疗卫生总费用中所占比例却越来越低。医院存在资金困难时,只能向银行借款或通过商业信用方式解决,加大了财务成本和风险。实行新医改后,药品加成将被取消,医院的补偿渠道变得更为单一,补偿额度降低,这使医院发展面临巨大挑战。
3.投资管理方面
不少医院在购置大型设备以及进行基础建设投资时,缺乏可行性分析,投资存在着盲目性,使得资金被大量占用。但资产的利用率却较低,成本回收缓慢,影响着整体经济效益。
4.往来账管理方面
医院每年有大量应收账款无法在当年收回,其中患者个人欠费占较小比重,而医保欠费所占比例较高。医保欠款拨付不及时,直接影响医院的正常运营。再加上医院在应收账款管理责任不明晰,往来账不能及时清理,存在大量呆账、坏账。
5.成本管理方面
公立医院不够重视成本核算,采用粗放型的成本核算模式,只将科室支出计入科室的医疗成本,而管理费用却不分摊,无法对成本进行完全的归集,不能反映真实盈亏。并且,医院也没有成本分析机制,致使成本不断上升,利润减少。
二、对公立医院财务管理进行改进的建议
1.強化预算管理
建立健全包括预算编制、审批、执行、调整、决算、分析和考核等的管理制度,实行全面预算管理。将医院所有的收支纳入预算,通过规范审批对各项预算内经费开支进行管控,根据支出的额度大小分级授权控制。确实需要追加预算或需要支出预算外经费,应由经费管理部门提出申请,通过医院相关机构论证决策。在预算执行方面,应对预算与实际执行情况进行分析与考核,将责任人的收入与考核挂钩。考评中应明晰责任,区分执行中的可控和不可控因素[1]。根据预算执行效果实行相应奖惩,以此加大预算的约束性。
2.拓宽筹资渠道
首先,可以考虑信贷融资方式。医院可以通过合理使用商业银行和其他金融机构的贷款,发挥财务杠杆作用,加快医院资金的流转速度。比如医院可直接向商业银行申请流动贷款额度,相当于给医院办理了一张信用卡,以备不时之需[2]。第二,合理利用融资租赁。融资租赁是一种结合融资与融物的方式。医院与设备投资公司进行交易,由医院选择设备及供货商,由投资公司购买租给医院,在约定的租赁期内,医院支付租金,期满后所有权归属医院。此方式缓解了医院的资金压力,提高了筹资能力。第三,医院的财政补助包括基本支出和项目支出两类。基本支出每年的浮动不大,项目支出包括医疗卫生、科学技术、教育支出等。对医院而言,项目支出方面的财政补助有较大的争取空间,特别是在科研及学科建设方面。可通过调动职工积极性,加大对科研项目的扶持、对科技创新的奖励,激励职工积极参与,以此获得各级科研项目,争取到财政专项补助。
3.改进投资管理
首先在投资前进行可行性研究,对影响投资的因素进行全面、科学的论证,权衡投资回报与风险。其次要建立医院设备共享制度,那些多个科室需要,但使用效率又较低的设备可以共用,费用共同承担。从而使设备的使用效率提高,节约了成本,可将资金用在更需要的地方,最终达到提高资金使用效率及投资效率的目的。
4.加强往来账管理
患者欠费,可实行住院费分期付款方式。患者出院时如无法结清费用,可与医院签订分期还款协议,约定在一定期限内还清所欠费用。在医保欠费管理方面,由于当前医保基金普遍采用“总量控制、定额结算、节约奖励、超支补贴”的支付办法,结算时病人的医药费若违反医保规定将不予支付。为此,提高医保欠费的回款效率是医保欠费管理的关键。医院要对职工进行医保政策培训,避免违规住院和超范围检查、治疗和用药。为促进医务人员遵守医保规定,将科室和个人的经济利益与医保扣款挂钩,以减少医保资金拒付。同时加强与上级医保主管部门的联系,及时了解新政策,避免因新旧政策转换造成损失。
5.开展全成本核算
全成本核算是对医院医疗成本、工资、管理费用等全部成本费用进行归集,确定出科学的工资成本比例、材料消耗定额、管理费用的分摊标准,制定合理指标,达到降低医院运营成本、提高服务质量,促使有限的医疗资源发挥出最大效益的目的。要把直接发生的成本直接计入科室,其他成本可采用公用费用分摊、管理费用分摊、医辅成本分摊、医技成本分摊的四级分摊法,按谁收益谁承担费用的原则,将全部成本费用逐级逐项分摊至医疗科室。由于全成本核算涉及全院职工的利益,将增强职工的成本意识,科室也不得不努力节约成本,优化资源配置。
三、结语
公立医院的财务管理有其自身特殊的涵义和要求,有效、健全的财务管理可为医院的运行和发展提供保障。因此,公立医院应该加强财务管理,通过改进预算、筹资、投资、往来账、成本管理,提升财务管理水平,促进医院的快速可持续发展。
参考文献:
[1]郑大喜.新《医院财务制度》下的财务管理观念更新与功能升级[J].中国医院管理,2014,34(1):72-73.
[2]胡永清.运用财务战略思维提升医院财务管理效力[J].中国卫生经济,2014,33(7):89-91.
关键词:公立医院;财务管理;问题;对策
中图分类号:F230 文献识别码:A 文章编号:1001-828X(2016)030-000-01
前言
随着新医疗体制改革的深入,医院所处的经济和社会环境发生了巨大变化,加大了医院在市场中的风险。为适应更加复杂的经济环境,国家颁布了新的医院财务、会计制度,并在2012年1月1日起开始实行。新制度对医院的预算管理、收支管理、成本管理、财务监督等方面都提出了新要求。但就当前的实际情况看,仍存在着差距。
一、目前我国公立医院财务管理中存在的问题
1.预算管理方面
公立医院普遍缺乏对预算管理的重视,大多选用增量法编制预算。而增量法只注重财务的收支预算,且考虑的项目不全面,编制出的预算可能远远偏离实际,极有可能误导管理者做出错误判断。并且医院未建立预算支出控制以及监督预算执行情况的管理机制,预算执行情况不纳入绩效考核,不与收入分配相挂钩,预算对实际支出的约束性较差。
2.筹资管理方面
医院筹资渠道单一,主要依靠财政补助、短期借款及留存收益。虽然每年政府部门对卫生事业的财政支持不断增加,但在医疗卫生总费用中所占比例却越来越低。医院存在资金困难时,只能向银行借款或通过商业信用方式解决,加大了财务成本和风险。实行新医改后,药品加成将被取消,医院的补偿渠道变得更为单一,补偿额度降低,这使医院发展面临巨大挑战。
3.投资管理方面
不少医院在购置大型设备以及进行基础建设投资时,缺乏可行性分析,投资存在着盲目性,使得资金被大量占用。但资产的利用率却较低,成本回收缓慢,影响着整体经济效益。
4.往来账管理方面
医院每年有大量应收账款无法在当年收回,其中患者个人欠费占较小比重,而医保欠费所占比例较高。医保欠款拨付不及时,直接影响医院的正常运营。再加上医院在应收账款管理责任不明晰,往来账不能及时清理,存在大量呆账、坏账。
5.成本管理方面
公立医院不够重视成本核算,采用粗放型的成本核算模式,只将科室支出计入科室的医疗成本,而管理费用却不分摊,无法对成本进行完全的归集,不能反映真实盈亏。并且,医院也没有成本分析机制,致使成本不断上升,利润减少。
二、对公立医院财务管理进行改进的建议
1.強化预算管理
建立健全包括预算编制、审批、执行、调整、决算、分析和考核等的管理制度,实行全面预算管理。将医院所有的收支纳入预算,通过规范审批对各项预算内经费开支进行管控,根据支出的额度大小分级授权控制。确实需要追加预算或需要支出预算外经费,应由经费管理部门提出申请,通过医院相关机构论证决策。在预算执行方面,应对预算与实际执行情况进行分析与考核,将责任人的收入与考核挂钩。考评中应明晰责任,区分执行中的可控和不可控因素[1]。根据预算执行效果实行相应奖惩,以此加大预算的约束性。
2.拓宽筹资渠道
首先,可以考虑信贷融资方式。医院可以通过合理使用商业银行和其他金融机构的贷款,发挥财务杠杆作用,加快医院资金的流转速度。比如医院可直接向商业银行申请流动贷款额度,相当于给医院办理了一张信用卡,以备不时之需[2]。第二,合理利用融资租赁。融资租赁是一种结合融资与融物的方式。医院与设备投资公司进行交易,由医院选择设备及供货商,由投资公司购买租给医院,在约定的租赁期内,医院支付租金,期满后所有权归属医院。此方式缓解了医院的资金压力,提高了筹资能力。第三,医院的财政补助包括基本支出和项目支出两类。基本支出每年的浮动不大,项目支出包括医疗卫生、科学技术、教育支出等。对医院而言,项目支出方面的财政补助有较大的争取空间,特别是在科研及学科建设方面。可通过调动职工积极性,加大对科研项目的扶持、对科技创新的奖励,激励职工积极参与,以此获得各级科研项目,争取到财政专项补助。
3.改进投资管理
首先在投资前进行可行性研究,对影响投资的因素进行全面、科学的论证,权衡投资回报与风险。其次要建立医院设备共享制度,那些多个科室需要,但使用效率又较低的设备可以共用,费用共同承担。从而使设备的使用效率提高,节约了成本,可将资金用在更需要的地方,最终达到提高资金使用效率及投资效率的目的。
4.加强往来账管理
患者欠费,可实行住院费分期付款方式。患者出院时如无法结清费用,可与医院签订分期还款协议,约定在一定期限内还清所欠费用。在医保欠费管理方面,由于当前医保基金普遍采用“总量控制、定额结算、节约奖励、超支补贴”的支付办法,结算时病人的医药费若违反医保规定将不予支付。为此,提高医保欠费的回款效率是医保欠费管理的关键。医院要对职工进行医保政策培训,避免违规住院和超范围检查、治疗和用药。为促进医务人员遵守医保规定,将科室和个人的经济利益与医保扣款挂钩,以减少医保资金拒付。同时加强与上级医保主管部门的联系,及时了解新政策,避免因新旧政策转换造成损失。
5.开展全成本核算
全成本核算是对医院医疗成本、工资、管理费用等全部成本费用进行归集,确定出科学的工资成本比例、材料消耗定额、管理费用的分摊标准,制定合理指标,达到降低医院运营成本、提高服务质量,促使有限的医疗资源发挥出最大效益的目的。要把直接发生的成本直接计入科室,其他成本可采用公用费用分摊、管理费用分摊、医辅成本分摊、医技成本分摊的四级分摊法,按谁收益谁承担费用的原则,将全部成本费用逐级逐项分摊至医疗科室。由于全成本核算涉及全院职工的利益,将增强职工的成本意识,科室也不得不努力节约成本,优化资源配置。
三、结语
公立医院的财务管理有其自身特殊的涵义和要求,有效、健全的财务管理可为医院的运行和发展提供保障。因此,公立医院应该加强财务管理,通过改进预算、筹资、投资、往来账、成本管理,提升财务管理水平,促进医院的快速可持续发展。
参考文献:
[1]郑大喜.新《医院财务制度》下的财务管理观念更新与功能升级[J].中国医院管理,2014,34(1):72-73.
[2]胡永清.运用财务战略思维提升医院财务管理效力[J].中国卫生经济,2014,33(7):89-91.