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探索了医院基于精细化管理的绩效考核方法，通过选择恰当的考核工具、精确划分考核人群、准确设定考核指标、细化考核与分配关系、严格考核执行与反馈等举措，实现全方位覆盖医院工作人员的绩效考核，使医院整体绩效得以提高，医院绩效考核和分配格局更趋合理。
构建医院精细化绩效考核方法初探
【摘 要】
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探索了医院基于精细化管理的绩效考核方法，通过选择恰当的考核工具、精确划分考核人群、准确设定考核指标、细化考核与分配关系、严格考核执行与反馈等举措，实现全方位覆盖医院工作人员的绩效考核，使医院整体绩效得以提高，医院绩效考核和分配格局更趋合理。
【机 构】
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214002 无锡，南京医科大学附属无锡第二医院,214002 无锡，南京医科大学附属无锡第二医院,214002 无锡，南京医科大学附属无锡第二医院
【出 处】
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中华医院管理杂志
【发表日期】
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2015年31期
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