排球的“节奏制胜论”——中国及亚洲排球队的根本出路

来源 :企业导报 | 被引量 : 0次 | 上传用户:oep
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  【摘 要】“节奏”贯穿于实物和各项体育运动之中,鉴于排球规则三击过网的规定,排球竞赛是具有强烈节奏感的项目。“节奏制胜”将挑战、抗衡,甚至替代百余年来“体能制胜”在世界排坛的主导地位和格局;也为中国和亚洲排球运动在世界崛起,提供了切实可行的崭新理论基础和依据;对世界排球运动的发展、革新具有划时代的现实和历史意义。
  【关键词】节奏;快速;体能;观众
  一、排球的“节奏制胜论”
  “节奏”和“观众”是当今排球运动发展的两大决定因素。由于使用或创新不同的技、战术就展示并孪生出它各自的节奏感,故而排球竞赛中善于制造和扩大使对方不适应的竞赛节奏而取胜之理论,则为“节奏制胜论”(简称排球的“节奏论”)。以高传强攻为主,高度+力量“体能制胜”为宗旨的打法框架,百余年来雄踞并主导着世界排球的竞赛节奏,这类一传慢、二传慢之“3击2慢”竞赛主导节奏的竞技框架和节奏模式,多少年来一直是中国和亚洲排球队的紧箍咒。中国排球队必须改弦更张,扬弃高传强攻的传统打法框架,抓住一传不到位这一关键突破口。不论一传到位或不到位,从第二传开始全面发动我们曾一再创新并占优势的快、变战术体系;以近网和远网这“双快”进攻体系,创导出二传快,第三击更快的竞赛主导节奏。近半个世纪以来世界排坛数度创新高潮均有所启示:如创新出快球、平拉开、短平快、前、背飞、时间差,并渐次发展出效果卓著、不同类型的一次快攻、变战术和大力跳发球等等,显示出“节奏”作为排球运动的两大本质的内涵之一的创新指导方向,也预示了今后主导排球竞赛的天平将向“节奏制胜”的大方向倾斜。
  二、再论“节奏制胜”—中国及亚洲排球队的根本出路
  (1)中国及亚洲排球队的现状和共识。百余年来在排球运动的发展进程中,中国及亚洲排球队面对高度+力量以“体能制胜”的世界强队始终处于下风。女排:20世纪60年代大松博文曾令日本女排在世界崛起;80年代袁伟民率领的中国女排史无前例地荣获世界排坛五连冠;经17年后中国女排勇夺第九届世界杯冠军,并再接再厉在2004年雅典奥运会再夺冠军。但是近年中国女排高大化趋向,走的还是以高传强攻为主的“体能制胜”之路,尚难说己经拥有长期、根本性的优势和实力,随着世界女排战国时代群芳竞逐的激化,中国及亚洲女排前进道路上的起伏应是可以预见的。男排:中国及亚洲男排经多年的努力和奋斗,多次冲击,始终未能达到与欧美强队抗衡之实力,而长期处于劣势,至今看不到翻身之时。这有多方面因素,但根本问题之一在于:长期以来各国排球运动及竞赛均在高传强攻为主,“体能制胜”打法和节奏的框架中进行。世界上通行多年的“3击2慢”竞赛主导节奏是适合并有利于“体能制胜”型欧美强队大显身手并长期占据优势地位,对他们而言是理论与实践良好结合的排球战略和竞技模式。故而,对中国及亚洲球队:女排面对强队林立,要成就一代霸业,不仅尚需艰苦奋战,更要有所创新。(2)抓住一传不到位这一突破口,扭转乾坤,从根本上抢占优势。可在全新的“3击2快”竞赛主导节奏理论的指引下,抓住关键的一传不到位球,全面创用适合中国及亚洲球队节奏特长的“远网短平快”战术体系及其技、战术打法,并解决这一长期积弱的致命环节;加上原己体现“2快”主导节奏的一传到位时一次攻快、变战术体系,双剑合璧组成完整的近、远网“双快”合一进攻战术体系。以“双快”进攻体系作为“2快”主导节奏挑战并抗衡“2慢”主导节奏的利器,扭转乾坤,抢占先机。(3)在运用“快战术体系”的过程中应注意。第一,思想上贵在坚持,忌走老路。在实践的最初阶段,组成“极速节奏”快攻第一球的“快”的规格和质量要求较高,且要结合本队运动员的个人技术特点加以磨合。第二,实践中知难而上,善于分析和解决问题,必将抢占先机;虽然一传不到位时“快”战术的要求较高,但对于有一定训练水平并掌握一次攻快、变战术基础的球队,只要明确要领还是容易上手并掌握的。以快、变为特色的“双快”进攻体系才是能有效制造“空门”现象的战术系列。第三,拦起重组反攻,可能是拦网战术指导思想和技、战术创新的又一新思路。目前,加力直接拦死是拦网的主要技术要求之一,以作为“次”进攻和得分的主要手段之一,但面对远网强攻平打时,为减少失误,可考虑拦起再主动组织反攻得分的方向,可探讨手臂稍作上仰的减力集体拦网。
  三、结语
  中国排球界当仁不让,理应有所作为,为夺取奥运会冠军,建立一代霸业,从技、战术打法的层面创用“快”战术体系,来充分展现“对应节奏”、“2快”主导节奏和“节奏制胜论”就是打开胜利之门的关键钥匙。
其他文献
目的 :检测感染 HBV饮服人群的 HBV- DNA,研究 HBV- DNA阳性者的家庭聚集性 ,探讨其传染性 ,为修订有关法规、采取有效控制措施提供依据。方法 :用反向间接血凝法检测HBs Ag,
企业的发展转型,是以市场环境变化为依据的,在这一过程中,企业面临着较大的市场竞争压力,面临着内部打碎重组的困境,迫切需要合理的指导和有效的帮助.工商管理是企业管理工作
“落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任”是十八届三中全会对反腐体制机制建设的重要部署.淮安市妇幼保健院根据中央党要管党、从严治党的要求,紧紧围绕医
目的 比较人工股骨头置换术与防旋股骨近端髓内钉术(PFNA)治疗高龄股骨近端骨折患者的临床疗效.方法 将55例高龄股骨近端骨折患者随机分为骨水泥人工股骨头置换术组(A组,25例
期刊
@@
李安导演的电影《色?戒》改编自张爱玲的短片小说《色戒》,上映之后引起各方面的反响,褒贬不一。作为两种不同的艺术形式,从表现手法和叙事结构上必然存在差异。
期刊
随着我国建筑行业的飞速发展和营业税改增值税进程的加快,建筑业营改增成为关系企业盈利能力的关键要素,也成为内部控制关键环节。本文主要结合建筑企业的特点,从施工材料、
在国民经济不断发展,人民生活水平日益提升的大背景下,越来越多的人关注自身的生命健康,与此同时,人民对医疗质量也提出了更进一步的要求,有效的档案管理工作是提升医院医疗
【摘 要】我国目前正处于社会矛盾多发期,各种类型的社会组织都会面临因为各种原因导致的危机。危机出现后对社会组织的形象、发展速度和发展质量都会带来负面影响。社会组织应当对危机进行有效的管控,而管控危机的基本手段之一就是信息传播。研究信息传播在危机管理中的机能和规律对于提高社会组织管控危机的能力具有十分重要的意义。  【关键词】危机管理;信息传播;组织形象  一、信息在危机形成与发展中的作用机制  
随着社会经济的不断发展,人们越来越重视煤矿基层党建工作.对党建工作进行创新,可以有效保障煤矿生产的安全,提高企业的凝聚力,从而促进煤矿企业更好的发展.因此,本文将对当
对企业人事管理工作进行分析,总结管理工作构建中存在的限制性问题,核心目的是在解决策略优化的同时,进行企业人事管理工作的创新,并提高企业管理工作的价值性,为现代企业的