【摘 要】
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人本化管理是二十世纪80年代以来风靡全球的一种新型管理模式.随着知识经济时代的到来,高校图书馆已经从传统图书馆向现代化图书馆转型,其管理理念和管理方式也必然从以“物
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人本化管理是二十世纪80年代以来风靡全球的一种新型管理模式.随着知识经济时代的到来,高校图书馆已经从传统图书馆向现代化图书馆转型,其管理理念和管理方式也必然从以“物”为中心的静态管理向以“人”为中心的动态管理转变.实行人本化管理,确立人在管理过程中的主导地位,对促进高校图书馆事业的发展将起到关键作用.
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