新《劳动合同法》人力资源解读

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《劳动合同法》的实施,在某些方面,会提高组织的人力资源成本,而组织怎么通过人力资源系统管理提高人力资源的投入产出比,才是组织人力资源管理部门应着重考虑的问题。 The implementation of the Labor Contract Law will, in some aspects, raise the cost of human resources in the organization. How to improve the input-output ratio of human resources through the systematic management of human resources is the key issue for the organization's human resources management department. .
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