好时做好事才能把业务做好

来源 :中国周刊 | 被引量 : 0次 | 上传用户:hgq41102
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  120年前的某一天,在美国东部的宾夕法尼亚诞生了一款“小身材,大味道”的巧克力,小巧玲珑、状如水滴的KISSES,好似滴滴灵动的小精灵,带着百年醇香,跳着轻盈的舞步,飘然而至。
  120年后的今天,端坐在《中国周刊》记者面前的好时公司总裁兼首席执行官J.P. Bilbrey先生高大伟岸,但又一如KISSES般温暖和善。10月22日的中国北京雾霾深重,而第十四届创行世界杯偏在此时在京开幕,作为创行全球理事会主席的J.P. Bilbrey却说,每当他和这些年轻人在一起的时候,第一感觉就像吸足了氧气一样,非常兴奋和激动。
  唯有知识才能使人成功
  J.P. Bilbrey告诉记者,他本人已经连续10年参加创行的活动了,他说,从参加比赛的创行学生身上,他看到了他们散发出来的经过努力、获得成果后的自信。“他们具有创新的思维,良好的团队建设风气和执着坚毅的精神;他们学会了如何在吸取经验教训后走出失败,他们在策划和执行项目时承受的这些可贵考验,帮助了项目执行获得成功,这正是创行培养社会领袖、商业精英所需的养分。”
  他非常看好这些学生,认为他们将来很有可能成为企业家。在创行的平台上,学生们致力于创新,学习企业家精神,这有可能帮助他们将来梦想成真。
  J.P. Bilbrey盛赞创行:“这个组织有效地把政府、企业、公众和媒体拉到一起,通过践行企业家精神,一起来改变这个世界。而这正是好时这种知识型的公司所需要的,因为他们坚信只有知识才能够让一个社会或者是一个企业更加成功。”美国人的表达总是很直接。
  做好事才能把业务做好
  在当下高速发展的市场经济大潮中,商业暴利之下隐藏着各种浮躁。如何在浮躁的氛围里保持清醒,J.P. Bilbrey以好时创始人为例,向记者诠释他所理解的企业家精神和商业精神。
  好时巧克力的创始人米尔顿·好时先生(Milton Hershey)1903年在一片少有人烟的牧场上创建了好时公司。牧场专送的新鲜牛奶,精心筛选的可可豆,加上传统的经典工艺,使得HERSHEY'S好时巧克力纯正丝滑,香味浓烈。从此,整座好时小镇变成了一个巧克力王国。
  在20世纪上半叶,好时镇就是好时公司,镇上的居民几乎全是好时公司的员工。好时公司铺路、建医院,修建了体育馆、剧场、游乐场、巧克力温泉等一应俱全的公共设施,并带头把好时镇建成了美国小城镇绿化建设中的模范。以这样一个小镇的规模,其公共设施之豪华与现代化,连美国许多中小型城市都自叹不如。
  J.P. Bilbrey骄傲地说,好时先生所做的这一切,在当时都是革新性的举措,他的这种为别人做好事的精神流传至今。这么多年以来,好时公司践行着企业家精神,这是保持企业核心价值最宝贵的一笔财富。也正因为如此,J.P. Bilbrey和他的团队始终把“做好事才能把业务做好”奉为圭臬。
  差异性使人生丰富多彩
  多年以来,中国的应试教育一直备受诟病,高等教育和大学生们也饱受非议。出于对欧美等西方发达国家自由度较高、更为人性化的教育制度的艳羡,常有中国家长倾其所有将孩子送到国外留学,对此,J.P. Bilbrey并不赞同。
  J.P. Bilbrey因工作的关系,早在1988年就到过中国,他说中国悠久的历史非常令他神往。在他看来,中国有很好的大学,他也看到许多优秀的学生在美国留学,他认为中国教育体制做得很好,教会学生很多技巧,中国学生尤其在数学和科技方面极为出色。
  J.P. Bilbrey坦言,中美两国的教育体制各有千秋,他曾先后走访过世界50多个国家和地区,看到人们有很多共性,差异性其实并没有共性那么多,但差异性才真正使人生更加丰富多彩。J.P. Bilbrey认为,各国的教育体制应该相互学习、借鉴,取其所长。
  “如果我想向中国学生挑战的话,绝不会选择数学。因为中国学生在数学上太有天赋了。”J.P. Bilbrey大笑着如是说。
其他文献
2014年10月10日,诺贝尔委员会宣布2014年诺贝尔和平奖授予巴基斯坦和印度的儿童权利活动人士马拉拉·尤萨夫扎伊和凯拉什·萨蒂亚尔蒂,以表彰他们反对压制儿童和妇女、为所有儿童争取教育权所进行的斗争。这位17岁的巴基斯坦少女在278位德高望重的名流行列里能够脱颖而出,成为了“诺贝尔和平奖史上最年轻的得奖人”。  大多数同龄中国孩子还在纠结于怎么完成老师安排的作业,并且强迫背诵小学生行为守则的时候
期刊
20岁女孩高渝在重庆错上陌生人轿车被害;19岁江苏女大学生高秋曦返校途中失踪,后被证实遭抢劫遇害;一名山东女大学生在济南火车站误上一辆黑车,被司机绑架囚禁4天,期间屡遭殴打性虐……8月至今,一系列女孩失联的消息频频见诸媒体,引起社会关注。  在为年轻生命的不幸遭遇倍感惋惜的同时,事件背后折射出的安全教育问题更值得我们深思。我们不禁要问:大学生自我防范意识和应对能力到底怎么样?  调查总结  女大学
期刊
“2014年,我们赞助了两个世界杯,一个是巴西世界杯,一个是创行世界杯。与其说我们是创行赞助商,不如说是创行合作伙伴。因为,这不是商业行为,而是一种公益行为。伙伴能够比较准确地描述我们的角色。”  一口流利得让很多中国人艳羡的普通话,清晰的思维,旺盛的精力,这是可口可乐大中华区及韩国区执行副总裁鲁大卫(美国籍)给人留下的印象。  可口可乐从1994年参与创行,每年赞助资金数百万人民币。10月24日
期刊
道家有一句话:“授人以鱼,不如授之以渔,授人以鱼只救一时之急,授人以渔则可解一生之需。”在很多创行的学生眼中,创行这家由36个国家1600所高校的在校大学生、学术界人士和企业界领袖组成的国际性组织,是一个让大学生走出校园,了解社会现状,甚至接触各国的人走向世界的平台,是给大学生很多机会把知识转化成实践,让个人的能力得到锻炼的平台。  90后的年轻CEO、“MYOTee脸萌”APP创始人郭列回忆起在
期刊
两座塔的相望,也是两种颜色的相对。纯洁的白色和世故的金色散发着不同的温度,交锋于几千年的意识形态中,交织在每一个人的价值观里。  这两种温度组成了生活,也困扰着生活。对金色财富疯狂追求的人,往往受人鄙夷,但攀到了金字塔的顶端,却成为社会的上宾;不为世情所染的知识分子精神,一直受社会尊重,但那些始终活在象牙塔里的人,却多为世人眼中的呆傻。当金色照进白衣天使的帐篷,我们发现看病越来越贵;当财富流进纯洁
期刊
云来云又去,聚散终有时。  10月14日,中国国际金融公司(下称“中金”)发布公告称,董事会已经正式批准朱云来辞去中金总裁及管理委员会主席的职务,任命林寿康代为履行公司总裁及管理委员会主席职务。  “作为中金公司的CEO,是我职业生涯中最重要的一段时间,也是最高兴的一段时间。”在告别信中,朱云来感性的一面显露无疑。  值此中金正在筹划上市之际,在中金辛勤耕耘了16年的朱云来却选择离开,不免让人有几
期刊
上世纪70年代,当Alvin Rohrs博士还在美国密苏里州西南浸会大学念本科的时候,他就参与到创行校园团队的各项活动中了。从1982年走上创行(Enactus)全球总裁兼首席执行官这个位置,30多年里,这个全球性的、以在校大学生为主体的商业实践社团得到快速壮大。  “从美国本土的十七八个州,到现在全世界39个国家;从纯粹用美国式做法帮助人们改善生活,到吸收全球的商业模式;从‘我们想要的’,到‘全
期刊
葛诺仁,原嘉吉中国区总裁,他是史上最“时髦”的农民,赛车、风帆无一不精;他更是背包客的始祖,拿着千把美元搭着顺风车、顺风船、顺风机,把地球走了一大半,与土著为邻,与荷枪土匪同车……甚至还有自己的赛车公司,但在为农业奉献了半辈子之后,他选择做创行中国的理事兼总裁。  “当我看到这个组织所做的有意义的事情,并且我知道自己的能力与工作社交网络可以提升组织能力时,我毅然决然地参与到了创行中来。”他说。  
期刊
“出身”这两个字,在中国几千年文化中,都有着特殊的意义。李姓、赵姓、朱姓出过皇帝,所以成了大姓;清朝有八旗,就是氏族的等级。古人绞尽脑汁求取功名,其根本就是为整个家族乃至子孙后代搏一个出身。  年岁稍大一点儿的人,对“家庭出身”这四个字一定很熟悉,在各式各样的表格中都见过。远一点儿的按照贫农、下中农、中农、富农、地主这个逻辑划分,近一点儿的有工人、农民、军人、干部等一系列说法。父辈的出身成分影响了
期刊
宁静平和,清雅不凡,返璞归真,中华文明传承了几千年的这些高贵品德,其实都在那些古老技艺和审美认知中,都在我们生活的质朴体验里。只是,在喧嚣都市的迷乱中,我们太容易忽略那些安静的美,太容易丧失掉安静的发现和安静的思考。  找到一种符号,让自己安静下来,享受生活真正的幸福。
期刊