【摘 要】
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风竹针织厂面对强手如林的激烈竞争,在经营策略上采取以变应变适应市场经济、以快取胜不断提高竞争能力的方针,占领广阔市场,走出了1条企业管理的新路子,其具体作法如下: 1.
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风竹针织厂面对强手如林的激烈竞争,在经营策略上采取以变应变适应市场经济、以快取胜不断提高竞争能力的方针,占领广阔市场,走出了1条企业管理的新路子,其具体作法如下: 1.改革劳动用工制度:采用职工选择企业、企业选择职工的双向选择机制,促进人才良性流动。实行不定期合同与聘用合同两种同时并存的用工制,在合同期间,职工享受厂里规定的一切福利待遇。有突出贡献的及时嘉奖,确有真才实学、德才兼备的优秀人才破格使用并委以重任。凡多次违反规章制度或确实不能胜任工作的,可按规定辞退。向全国招聘的人才无一人“跳槽”。 2.改革
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