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摘要:创新是人类所特有的创造性劳动的体现,是人类社会进步的核心动力和源泉,创新是人们在认识世界和改造世界的过程中对原有理论、观点的突破和对过去实践的超越。本文以江西省建材科研设计院为例,介绍了其发展之路,为建材行业发展提供方向。
关键词:科技创新;核心竞争力;发展
中图分类号: C93 文献标识码: A
建筑材料工业是我国国民经济重要的基础原材料工业。我国建筑材料工业由建筑工程材料、非金属矿物材料、无机非金属新材料产业构成,不仅是房屋建筑、土木工程、交通运输、水利、电力、能源、化工等行业发展的重要支撑产业,也是支撑国防、航天航空、以及节能环保、新能源、新材料、信息产业等战略性新兴产业发展的重要产业。“以下主要介绍了江西省建材科研设计院的创新发展之路。
江西省建材科研设计院自1997年成立至今,已走过了36个春秋,一路上摸爬滚打,逐步在建材行业确立了自己的地位。通过30余年的发展与积累,设计院正经历着由小变大、由弱变强、由粗转精的转变,而且在很大程度上,设计院已开始先行一步,并且树立起强院风范。36年的风风雨雨,在发展壮大自身的同时,也时刻伴随着同“对手”的斗争和较量,使我院在激烈的市场竞争中时刻保持警醒,不断精进、追求卓越。
回顾2012年,设计院科技创收突破3200万元的大关,完成省部级以上科研鉴定项目6项,科研成果转化项目15项,实现固定资产等资本性投入867万元,对外投资100万元。完成产业化销售收入6000万元,利润 560万元,创历史新高。2013年经营收入再创新高,全年完成科技创收5000万元,实现固定资产等资本性投入1763.15万元。通过省部级以上标准、规范及科研鉴定项目6项,科研成果转化项目25项,完成产业化销售收入5561万元,利润556万元,实现历史性突破。
设计院的各项事业之所以能有今天的成就,既离不开一个又一个的好领导人,更离不开一代又一代人的不懈努力和执着追求。2013年捷报频传,院长宋冬生入选省建材集团公司优秀共产党员,副院长刘松柏入选2013年江西省百千万人才工程,作为院优秀人才的代表和缩影,他们创下的成绩更是不胜枚举。在他们的带领下,地基测绘所呱呱坠地,短时期内取得了测绘资质、司法鉴定许可证,拓展了混凝土结构工程检测、桥梁结构检测与监测、隧道围岩及环境检测等资质业务范围。随后,相继成立了混凝土及结构工程研究所、总师室、节能中心,标志着设计院广大科研工作者勇于探索、善于创造、敢于创新的信心和勇气,从此确立了在检测、新型建材与建筑节能、混凝土及结构工程技术、建材工业节能减排等重点领域开展技术攻关与市场布局的市场定位。2014年设计院蓄势待发,在全面深化改革,求真务实的基础上,凭借着科技创新的强大动力推动着我院发展再上新台阶。
一、打造核心竞争力 支持企业做大做强
近年来,在院长宋冬生的组织和带领下,我院着重在营造科研氛围、打造国家重点实验室、加强自主创新能力、深化院部体制改革、实现产业化发展等方面下功夫。下一步,院部要继续深入推进“一个框架三个重点实验室”,加快拓展各项业务;着力推进“高新技术产业”,打造高新技术产业带承接地;加强沟通联系,全力做好科研、设计、检测及技术服务工作。
设计院要发展就必须走可持续发展道路,在充分发挥本地产业资源优势的基础上,进一步整合资源,促进项目落地,保持平稳较快增长势头;切实抓好产品、技术、管理、人才、营销等方面的创新,依托核心技术,打造核心竞争力,提高市场占有率,增强可持续发展的能力;努力加大对企业的服务、扶持力度,支持企业做大做强,大力营造良好的创新发展环境。
二、实施创新驱动战略 加快经济转型升级
2013年我院以党的十八大精神为指导,进一步提高认识,把实施创新驱动发展战略作为院工作的重中之重,从创新发展理念、创新体制机制、创新服务管理三个方面扎实推进各项工作,充分发挥科技创新的支撑引领作用,积极走出去,主动引进来,全面开创我院科学发展、和谐发展、跨越发展的新局面。首先,进一步明确了发展宗旨,理清了发展思路,找准了发展方向,拓宽了发展领域;其次,力争一年内转变发展方式,力争做优做强;再次,实施人力资源战略,创造持续佳绩。
2013年是开拓创新的一年,在刘松柏副院长的带领下,通过团队的团结和努力,设计院力增水利乙级资质升甲级,力争申报公路资质,争取在交通、铁路、水利检测行业力争做到最全最强最权威。
三、注重团队建设 增强院部合力
科技创新关键靠人才,设计院进一步完善与院发展规划相适应的人力资源发展战略,强化人力资源开发,创新用人模式。依托重大科研和工程项目、重点实验室和产业基地建设,努力培养一批推动科技创新和产业发展的高端人才,形成相应专业梯级人才团队。今年设计院还与美国纽约大学、同济大学、美国ACI协会建立了良好的合作交流、技术支撑和人才培养计划,带领整个团队走在科技发展的前沿,提供人才成长提升的通道,建立一个高坚精的科研业务团队,打造建材科研设计院发展的核心开拓力量和攻坚团队,为进一步完善政策体系,狠抓工作落实,弘扬创新文化,使我院成为更具活力的创新高地和科研阵地。
四、依托重点实验室建设打造建材行业新典范
院未来发展,将以结构调整和发展方式的轉变为主线,抬高标杆、自我加压,以创新驱动发展为中心,充分发挥省级科研院所优势,扎实推进各项工作向更高层次发展,将院打造成为省级创新型院所,在省、行业经济发展中担纲承梁。目标确定为:2013-2020年,形成一个省级(逐步上升为国家)重点实验室、三个业务中心(研究开发中心、质量检测中心、设计监理中心)和多个公司实体,实现经济指标翻两番的目标,努力成为引领建材行业发展风向标。
关键词:科技创新;核心竞争力;发展
中图分类号: C93 文献标识码: A
建筑材料工业是我国国民经济重要的基础原材料工业。我国建筑材料工业由建筑工程材料、非金属矿物材料、无机非金属新材料产业构成,不仅是房屋建筑、土木工程、交通运输、水利、电力、能源、化工等行业发展的重要支撑产业,也是支撑国防、航天航空、以及节能环保、新能源、新材料、信息产业等战略性新兴产业发展的重要产业。“以下主要介绍了江西省建材科研设计院的创新发展之路。
江西省建材科研设计院自1997年成立至今,已走过了36个春秋,一路上摸爬滚打,逐步在建材行业确立了自己的地位。通过30余年的发展与积累,设计院正经历着由小变大、由弱变强、由粗转精的转变,而且在很大程度上,设计院已开始先行一步,并且树立起强院风范。36年的风风雨雨,在发展壮大自身的同时,也时刻伴随着同“对手”的斗争和较量,使我院在激烈的市场竞争中时刻保持警醒,不断精进、追求卓越。
回顾2012年,设计院科技创收突破3200万元的大关,完成省部级以上科研鉴定项目6项,科研成果转化项目15项,实现固定资产等资本性投入867万元,对外投资100万元。完成产业化销售收入6000万元,利润 560万元,创历史新高。2013年经营收入再创新高,全年完成科技创收5000万元,实现固定资产等资本性投入1763.15万元。通过省部级以上标准、规范及科研鉴定项目6项,科研成果转化项目25项,完成产业化销售收入5561万元,利润556万元,实现历史性突破。
设计院的各项事业之所以能有今天的成就,既离不开一个又一个的好领导人,更离不开一代又一代人的不懈努力和执着追求。2013年捷报频传,院长宋冬生入选省建材集团公司优秀共产党员,副院长刘松柏入选2013年江西省百千万人才工程,作为院优秀人才的代表和缩影,他们创下的成绩更是不胜枚举。在他们的带领下,地基测绘所呱呱坠地,短时期内取得了测绘资质、司法鉴定许可证,拓展了混凝土结构工程检测、桥梁结构检测与监测、隧道围岩及环境检测等资质业务范围。随后,相继成立了混凝土及结构工程研究所、总师室、节能中心,标志着设计院广大科研工作者勇于探索、善于创造、敢于创新的信心和勇气,从此确立了在检测、新型建材与建筑节能、混凝土及结构工程技术、建材工业节能减排等重点领域开展技术攻关与市场布局的市场定位。2014年设计院蓄势待发,在全面深化改革,求真务实的基础上,凭借着科技创新的强大动力推动着我院发展再上新台阶。
一、打造核心竞争力 支持企业做大做强
近年来,在院长宋冬生的组织和带领下,我院着重在营造科研氛围、打造国家重点实验室、加强自主创新能力、深化院部体制改革、实现产业化发展等方面下功夫。下一步,院部要继续深入推进“一个框架三个重点实验室”,加快拓展各项业务;着力推进“高新技术产业”,打造高新技术产业带承接地;加强沟通联系,全力做好科研、设计、检测及技术服务工作。
设计院要发展就必须走可持续发展道路,在充分发挥本地产业资源优势的基础上,进一步整合资源,促进项目落地,保持平稳较快增长势头;切实抓好产品、技术、管理、人才、营销等方面的创新,依托核心技术,打造核心竞争力,提高市场占有率,增强可持续发展的能力;努力加大对企业的服务、扶持力度,支持企业做大做强,大力营造良好的创新发展环境。
二、实施创新驱动战略 加快经济转型升级
2013年我院以党的十八大精神为指导,进一步提高认识,把实施创新驱动发展战略作为院工作的重中之重,从创新发展理念、创新体制机制、创新服务管理三个方面扎实推进各项工作,充分发挥科技创新的支撑引领作用,积极走出去,主动引进来,全面开创我院科学发展、和谐发展、跨越发展的新局面。首先,进一步明确了发展宗旨,理清了发展思路,找准了发展方向,拓宽了发展领域;其次,力争一年内转变发展方式,力争做优做强;再次,实施人力资源战略,创造持续佳绩。
2013年是开拓创新的一年,在刘松柏副院长的带领下,通过团队的团结和努力,设计院力增水利乙级资质升甲级,力争申报公路资质,争取在交通、铁路、水利检测行业力争做到最全最强最权威。
三、注重团队建设 增强院部合力
科技创新关键靠人才,设计院进一步完善与院发展规划相适应的人力资源发展战略,强化人力资源开发,创新用人模式。依托重大科研和工程项目、重点实验室和产业基地建设,努力培养一批推动科技创新和产业发展的高端人才,形成相应专业梯级人才团队。今年设计院还与美国纽约大学、同济大学、美国ACI协会建立了良好的合作交流、技术支撑和人才培养计划,带领整个团队走在科技发展的前沿,提供人才成长提升的通道,建立一个高坚精的科研业务团队,打造建材科研设计院发展的核心开拓力量和攻坚团队,为进一步完善政策体系,狠抓工作落实,弘扬创新文化,使我院成为更具活力的创新高地和科研阵地。
四、依托重点实验室建设打造建材行业新典范
院未来发展,将以结构调整和发展方式的轉变为主线,抬高标杆、自我加压,以创新驱动发展为中心,充分发挥省级科研院所优势,扎实推进各项工作向更高层次发展,将院打造成为省级创新型院所,在省、行业经济发展中担纲承梁。目标确定为:2013-2020年,形成一个省级(逐步上升为国家)重点实验室、三个业务中心(研究开发中心、质量检测中心、设计监理中心)和多个公司实体,实现经济指标翻两番的目标,努力成为引领建材行业发展风向标。