护理风险管理在院前急救护理中的应用研究

来源 :健康前沿 | 被引量 : 0次 | 上传用户:yongshuai520
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
我国近年来整体经济快速发展,人们生活水平和质量不断提高和完善,使人们对于自身健康有了新的认知.本文探讨护理风险管理在院前急救中的应用效果.
其他文献
目的:这篇文章的主要目的讨论电击伤的护理措施以及治疗方案,以便能够找到更好的治疗电击伤的方法,降低病人的残疾率与死亡率.方法:从我院最近两年接收的患有电击伤的病人中
目的:探讨个性化护理管理对眼科患者视力控制及预后的影响.方法:对本院眼科收治的视力低下患者94例进行分组对照,其中常规组47例行常规护理管理,研究组47例行个性化护理管理.
目的:研究护理成本在一次性护理耗材管理中的应用.方法:统计2017年1月—2017年12月常用一次性耗材每月的申请数量和实际使用数量,使用时间序列分析方法,预测2018年1月—2018
摘要:医学技术进步和医疗卫生体制改革赋予了护士更多的工作内容和工作职责,对临床护士提出了更高的要求,尤其是对三甲医院的护士来说,除了专业知识过硬,还需要较强的综合能力,要能够积极面对压力和挫折,有些护士难以承受身体和心理的重负而选择离职。因此,本文结合自身工作实践,探究三甲医院护士工作满意度和离职倾向的关系,从而为护士管理工作提供有效的建议。  关键词:三甲医院;护士;满意度;离职倾向  一、概念
目的 比较乳腺微创旋切手术与传统乳腺治疗手术对多发性肿块的临床治疗效果.方法 随机择取我院2017年9月~2018年10月间收治的乳腺多发性肿块患者108例,采用数表法均分成微创组
医院属于知识分子密集的专业领域,人力资源成为了行业竞争中取胜法宝.做好人力资源管理工作,关注医护人员心理变化,发挥人力资源优势,成为了公立医院人力资源管理的基本任务.
目的:观察老年科病房护理当中细节管理的效果.方法:针对我院2017年4月-2018年4月收治的老年科病房患者100例作为研究对象,随机均分为两组,观察组与对照组各50例,其中对照组使
目的:分析医学影像技术在多种疾病临床诊断中的应用效果.方法:随机选择在我院接受过医学影像检查的420例患者,时间范围以2016年9月-2018年9月为准.调取患者资料,记录影像学检
目的:探析临床血常规检验中不同采血方式的结果.方法:选择2017年10月到2018年10月于本院体检中心进行体验的2867份体检者的血液标本,分为两个组类,一组分为静脉血组,另一组分
提高医药企业质量管理体系的有效性,从根本上提高医药企业的核心竞争力,对于医药行业来讲是个关键课题.文章通过对质量管理体系有效性的概念进行了概括,对影响企业实施质量管