【摘 要】
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院校是一个传播知识、创新知识的地方。学员也是具有一定理论水平和实践经验的管理对象,这就从客观上要求院校干部必须是一个知识型干部,实施的管理是知识型的管理。作为一名
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院校是一个传播知识、创新知识的地方。学员也是具有一定理论水平和实践经验的管理对象,这就从客观上要求院校干部必须是一个知识型干部,实施的管理是知识型的管理。作为一名院校领导,要做学习型干部,实施知识型管理,就必须“手持神兵利刃”。笔者就此谈谈“做学习型干部,实施知识型管理”的领导应具备的几种能力。一、见识能力见识能力是指人对客观事物本质属性的识别能力和对客观事物之间的内在联系及其发展规律的揭示能力。有人曾对几十名得到社会承认的拔尖人才进行了剖析,发现他们中间的绝大多数人,在知识和专业才能方面,只具有中等水平
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