二商集团工会多项措施推进平等协商和集体合同工作

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2006年,二商集团各级工会组织和广大工会干部统一思想,坚持树立“以人为本,主动依法科学维权”的思想,以完善平等协商集体合同制度为切入点,切实维护职工和企业的合法权益,并通过采取一系列措施,推进平等协商和集体合同制度,取得了积极 In 2006, the unions of trade unions at all levels and the vast numbers of trade union officials at the two trade unions unanimously adopted the concept of “people-oriented and take the initiative in defending their rights in accordance with the law”, improved the equal-bargaining collective bargaining system as the starting point and effectively protected the legal rights of employees and enterprises Rights and interests and achieved positive results through a series of measures to promote equal consultation and collective contractual system
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