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通过对高校图书馆管理的激励理论的分析，论述了激励的心理依据和引起需要、激发动机、指导行为、实现目标的心理过程，并对激励目标的设置、激励的方式方法进行了探讨
论高校图书馆管理的激励策略
【摘 要】
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通过对高校图书馆管理的激励理论的分析，论述了激励的心理依据和引起需要、激发动机、指导行为、实现目标的心理过程，并对激励目标的设置、激励的方式方法进行了探讨
【机 构】
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黄冈师范专科学校图书馆
【出 处】
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大学图书馆学报
【发表日期】
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1997年6期
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