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[摘 要]社会经济的飞速发展为电力企业的发展提供了发展机遇，电力企业的发展由此到达了一个新的高度。思想政治工作作为电力企业健康稳定发展的保障，在电力企业中的地位也越来越高。因此，深入分析电力企业思想政治工作中存在的不足，探究做好电力企业思想政治工作的途径尤为必要。
[关键词]电力企业；思想政治工作；问题；途径
中图分类号：TP327 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2018）36-0262-01
引言
現阶段，计算机网络发展迅速，这给人们带来便利的同时，也导致一些外来不良思想进入人们的生活中，给思想政治建设工作增加了较大难度。电力行业是我国的重要行业，也是促进我国经济发展的重要动力，因此，做好电力企业的思想政治工作，帮助电力企业的员工树立正确的思想政治意识，对于我国经济水平的提升意义重大。
1做好电力企业思想政治工作的必要性
1.1有利于提高电力企业员工的责任意识
根据电力企业员工的思想政治特点创新思想政治工作，做够做好企业员工的思想政治教育，有利于提高企业员工的整体素质，同时加强对现代电力企业文化的建设，帮助电力企业员工思想政治觉悟的提升，从而不断提高员工的责任意识，对电力企业员工的工作质量和工作效率提供保障。
1.2有利于加强电力企业的管理
做好电力企业的思想政治工作，能够帮助企业员工树立正确的人生观、价值观、世界观，提升员工的责任意识，培养员工爱岗敬业的精神，进而提升员工综合素质，促使员工自觉服从管理，为管理人员提供便利，提升电力企业的管理水平。
1.3有利于促进电力企业的发展
在深化电力企业改革的同时不断创新思想政治工作，能够让电力企业员工认识到企业的发展情况，通过与电力企业员工的沟通，采取有效措施帮助员工解决生活工作上出现的问题，这样企业员工才能够全身心地投入到工作中，有利于提高电力企业员工的工作质量和工作效率，从而促进电力企业全面、健康发展。
2当前电力企业思想政治工作建设中存在的不足
2.1思想政治工作体系缺乏创新
现阶段，部分电力企业的思想政治工作体系较为传统，缺乏创新，导致思想政治工作难以顺利进行。现阶段，电力企业一般采取说教的方式进行思想政治教育，这种方式难以充分调动员工的积极性，导致员工难以投入思想政治学习中，进而导致思想政治工作效果大打折扣。还有许多电力企业的思想政治教育者只是为了完成思想政治工作的任务，并没有很好地落实思想政治工作。思想政治工作的内容和电力企业的管理内容不相符，缺乏和电力企业员工的沟通，没有根据电力企业员工实际的思想政治情况有针对性地进行思想政治教育，导致电力企业员工的思想政治工作的效果不明显，不利于现代电力企业科学健康的发展。
2.2对思想政治工作认知不足
市场经济下，如何获得更多的经济效益是电力企业的关注重点，部分电力企业认为，思想政治教育工作难以为企业带来更多的经济利益，因此其往往将精力集中在能够获得直接经济效益的生产环节，对于思想政治工作的重视程度不够。在电力企业中，尚未形成系统的思想政治工作体系，个别管理者认为思想政治工作就是读读书、看看报，认为开展思想政治工作影响企业的经营效益，而不愿意在思想政治工作的开展方面投入较多的人力和物力，这在一定程度上拖慢了思想政治工作的进程。
3做好电力企业思想政治工作的途径
3.1创新工作理念
思想政治工作的理论创新是保证一切工作有效开展的基础，在新的历史时期，电力企业的管理者必须要认清形势，对于思想政治工作的重要意义有客观而且正确的认知，只有这样才能为思想政治工作的有效开展提供足够的支持与帮助，从而有效的提升思想政治工作的效率。同时，电力企业的管理者也要引导员工队伍形成正确的思想政治理念，通过宣传工作的开展让员工认识到思想政治工作的重要性，并且积极配合相关工作的开展，将思想政治工作与企业的生产和经营活动相结合，积极推进电力企业“三集五大”体系的建设，强化员工的服务意识，为思想政治工作的顺利进行提供保障，促使思想政治工作效果得到提升。
3.2提高电力企业员工的综合素质与思想觉悟
要想确保电力企业思想政治工作顺利开展，必须要保证电力企业员工对思想政治工作有全面且正确的理解，具备较高的综合素质与思想觉悟，具有责任性与正义感，也只有如此，才能使电力企业的思想政治工作得到贯彻与落实，才能使电力企业屹立于经济市场竞争环境中，实现生存发展。电力企业应加强提高企业员工综合素质与思想觉悟，不断鼓励电力企业员工在实践中学习知识，积累有益的经验。同时，电力企业还要正确认识企业文化与员工之间的内在联系，以此为基础促进企业思想工作者综合能力的提升。
3.3改进与创新电力企业的思想政治工作内容
改进电力企业思想政治工作内容是提升电力企业思想政治工作水平的重要途径。我国处于社会主义发展的初级阶段，因此思想政治教育的核心还应放在弘扬社会主义文化及正确的道德观念上。企业文化作为企业成长过程中最为重要的记录，对企业的生存与发展都会产生巨大的影响。思想政治教育恰恰又是企业文化中的重要组成部分，要想让思想政治工作具有现代性、稳定性，能够更好地适应经济社会的快速发展，就必须将核心放在集体主义上，有计划、有目的地打造独具特色的电力企业文化。同时，电力企业相关人员还要加强对时事新闻的了解，应关注最近的新闻实事，并为员工分享积极的新闻，增强思想政治工作内容的时效性，在潜移默化中提升员工的思想政治素质。
3.4改进与创新电力企业思想政治工作的宣传方法
在实际的生产与经营管理过程中，电力企业的员工之间肯定会存在相互竞争、相互赶超的心理，电力业应利用好员工的积极心理状态，对思想政治觉悟较高的工作人员进行表扬，做好典型人物的宣传工作，让更多的电力企业员工受到鼓舞，更好地投入到本职工作中，提高工作质量与工作效率。电力企业可以将传统的说教式宣传结构逐渐转变为由员工为主体的全员参与式宣传结构，让全体员工都能够参与到思想政治教育工作中。另外，企业可以定期举办一些趣味竞赛、教育讲座等活动，让员工在轻松的氛围的中接受思想政治教育，需要注意的是，在举办活动之前，相关人员应围绕活动主题进行讨论，向员工展现更具教育意义的思想政治教育活动。
结语
总而言之，电力企业思想政治工作中仍存在一些问题，因此，电力企业应不断提升企业员工的思想政治水平，构建高素质政工队伍，同时改变思想政治工作内容和宣传方式，全方面提升电力企业思想政治工作水平，推动电力企业快速发展。
参考文献
[1]程思宇，房雪明.新形势下电力企业创新思想政治工作的策略[J].科技资讯，2016，14（33）：78+80.
[2]潘瑞虹.电力企业思想政治工作改进与创新研究[J].黑龙江科学，2017，8（19）：142-143.
[3]陈莉莉.推进电力企业思想政治工作创新的对策分析[J].企业改革与管理，2017（21）：182+163.
[4]菅立申.关于电力企业思想政治工作相关问题的思考[J].中外企业家，2016（09）：99+107.
[关键词]电力企业；思想政治工作；问题；途径
中图分类号：TP327 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2018）36-0262-01
引言
現阶段，计算机网络发展迅速，这给人们带来便利的同时，也导致一些外来不良思想进入人们的生活中，给思想政治建设工作增加了较大难度。电力行业是我国的重要行业，也是促进我国经济发展的重要动力，因此，做好电力企业的思想政治工作，帮助电力企业的员工树立正确的思想政治意识，对于我国经济水平的提升意义重大。
1做好电力企业思想政治工作的必要性
1.1有利于提高电力企业员工的责任意识
根据电力企业员工的思想政治特点创新思想政治工作，做够做好企业员工的思想政治教育，有利于提高企业员工的整体素质，同时加强对现代电力企业文化的建设，帮助电力企业员工思想政治觉悟的提升，从而不断提高员工的责任意识，对电力企业员工的工作质量和工作效率提供保障。
1.2有利于加强电力企业的管理
做好电力企业的思想政治工作，能够帮助企业员工树立正确的人生观、价值观、世界观，提升员工的责任意识，培养员工爱岗敬业的精神，进而提升员工综合素质，促使员工自觉服从管理，为管理人员提供便利，提升电力企业的管理水平。
1.3有利于促进电力企业的发展
在深化电力企业改革的同时不断创新思想政治工作，能够让电力企业员工认识到企业的发展情况，通过与电力企业员工的沟通，采取有效措施帮助员工解决生活工作上出现的问题，这样企业员工才能够全身心地投入到工作中，有利于提高电力企业员工的工作质量和工作效率，从而促进电力企业全面、健康发展。
2当前电力企业思想政治工作建设中存在的不足
2.1思想政治工作体系缺乏创新
现阶段，部分电力企业的思想政治工作体系较为传统，缺乏创新，导致思想政治工作难以顺利进行。现阶段，电力企业一般采取说教的方式进行思想政治教育，这种方式难以充分调动员工的积极性，导致员工难以投入思想政治学习中，进而导致思想政治工作效果大打折扣。还有许多电力企业的思想政治教育者只是为了完成思想政治工作的任务，并没有很好地落实思想政治工作。思想政治工作的内容和电力企业的管理内容不相符，缺乏和电力企业员工的沟通，没有根据电力企业员工实际的思想政治情况有针对性地进行思想政治教育，导致电力企业员工的思想政治工作的效果不明显，不利于现代电力企业科学健康的发展。
2.2对思想政治工作认知不足
市场经济下，如何获得更多的经济效益是电力企业的关注重点，部分电力企业认为，思想政治教育工作难以为企业带来更多的经济利益，因此其往往将精力集中在能够获得直接经济效益的生产环节，对于思想政治工作的重视程度不够。在电力企业中，尚未形成系统的思想政治工作体系，个别管理者认为思想政治工作就是读读书、看看报，认为开展思想政治工作影响企业的经营效益，而不愿意在思想政治工作的开展方面投入较多的人力和物力，这在一定程度上拖慢了思想政治工作的进程。
3做好电力企业思想政治工作的途径
3.1创新工作理念
思想政治工作的理论创新是保证一切工作有效开展的基础，在新的历史时期，电力企业的管理者必须要认清形势，对于思想政治工作的重要意义有客观而且正确的认知，只有这样才能为思想政治工作的有效开展提供足够的支持与帮助，从而有效的提升思想政治工作的效率。同时，电力企业的管理者也要引导员工队伍形成正确的思想政治理念，通过宣传工作的开展让员工认识到思想政治工作的重要性，并且积极配合相关工作的开展，将思想政治工作与企业的生产和经营活动相结合，积极推进电力企业“三集五大”体系的建设，强化员工的服务意识，为思想政治工作的顺利进行提供保障，促使思想政治工作效果得到提升。
3.2提高电力企业员工的综合素质与思想觉悟
要想确保电力企业思想政治工作顺利开展，必须要保证电力企业员工对思想政治工作有全面且正确的理解，具备较高的综合素质与思想觉悟，具有责任性与正义感，也只有如此，才能使电力企业的思想政治工作得到贯彻与落实，才能使电力企业屹立于经济市场竞争环境中，实现生存发展。电力企业应加强提高企业员工综合素质与思想觉悟，不断鼓励电力企业员工在实践中学习知识，积累有益的经验。同时，电力企业还要正确认识企业文化与员工之间的内在联系，以此为基础促进企业思想工作者综合能力的提升。
3.3改进与创新电力企业的思想政治工作内容
改进电力企业思想政治工作内容是提升电力企业思想政治工作水平的重要途径。我国处于社会主义发展的初级阶段，因此思想政治教育的核心还应放在弘扬社会主义文化及正确的道德观念上。企业文化作为企业成长过程中最为重要的记录，对企业的生存与发展都会产生巨大的影响。思想政治教育恰恰又是企业文化中的重要组成部分，要想让思想政治工作具有现代性、稳定性，能够更好地适应经济社会的快速发展，就必须将核心放在集体主义上，有计划、有目的地打造独具特色的电力企业文化。同时，电力企业相关人员还要加强对时事新闻的了解，应关注最近的新闻实事，并为员工分享积极的新闻，增强思想政治工作内容的时效性，在潜移默化中提升员工的思想政治素质。
3.4改进与创新电力企业思想政治工作的宣传方法
在实际的生产与经营管理过程中，电力企业的员工之间肯定会存在相互竞争、相互赶超的心理，电力业应利用好员工的积极心理状态，对思想政治觉悟较高的工作人员进行表扬，做好典型人物的宣传工作，让更多的电力企业员工受到鼓舞，更好地投入到本职工作中，提高工作质量与工作效率。电力企业可以将传统的说教式宣传结构逐渐转变为由员工为主体的全员参与式宣传结构，让全体员工都能够参与到思想政治教育工作中。另外，企业可以定期举办一些趣味竞赛、教育讲座等活动，让员工在轻松的氛围的中接受思想政治教育，需要注意的是，在举办活动之前，相关人员应围绕活动主题进行讨论，向员工展现更具教育意义的思想政治教育活动。
结语
总而言之，电力企业思想政治工作中仍存在一些问题，因此，电力企业应不断提升企业员工的思想政治水平，构建高素质政工队伍，同时改变思想政治工作内容和宣传方式，全方面提升电力企业思想政治工作水平，推动电力企业快速发展。
参考文献
[1]程思宇，房雪明.新形势下电力企业创新思想政治工作的策略[J].科技资讯，2016，14（33）：78+80.
[2]潘瑞虹.电力企业思想政治工作改进与创新研究[J].黑龙江科学，2017，8（19）：142-143.
[3]陈莉莉.推进电力企业思想政治工作创新的对策分析[J].企业改革与管理，2017（21）：182+163.
[4]菅立申.关于电力企业思想政治工作相关问题的思考[J].中外企业家，2016（09）：99+107.