发挥绩效考核激励导向作用 提升国有钢铁企业管理水平

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<正>近几年来,伴随着社会经济的不断发展和市场竞争的日趋激烈,我国钢铁企业的发展环境发生了根本性变化,从过去的供不应求到目前的产能过剩。面对当前"高成本,低价格;高产能,低需求;高库存,低销售"的局面,那种有产量就有市场、有市场就有效益的卖方市场已经一去不复返,靠规模创效益的路子已经走不通,在可判断的若干年内,幻想重新回到以前的暴利期也是不可能的,钢铁行业逐步步人微利时代。市场需求不振、价格日益激烈的竞争情况表明,外部环境的制
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