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摘要：随着经济改革的进行，企业经济活动中十分重要的一环，会计监督工作出现了会计信息失真、社会监督失控、工作秩序混乱、会计人员职业素养不够等各方面问题。究其原因，主要在于企业管理体制不合理，企业内部协调控制失衡，会计职业素养不高等。为了解决这个问题，减少相关经济纠纷，促进国家经济发展，应重视该问题，不断完善监督机制。
关键词：会计监督；企业；原因；对策
中图分类号F275 文献识别码：A 文章编号：1001-828X（2018）012-0287-01
现代市场经济飞速发展，经济发展体制不断的完善和变革。摒弃了传统的经济体制，现代经济更加趋于多元化。在这种现状之下，企业会面临更多的经济突发情况，同时经济活动的复杂程度较之前有了很大变化。而在这种情况下出现的会计监督弱化问题，会严重的企业的进步和国家经济的发展。因此我们应该找出其原因并制定相应的方针政策来解决问题。
一、会计监督简介
1.会计监督的概念
所谓会计监督，是指会计工作人员依据《会计法》赋予的职权，将《会计法》规定的各项内容适用于具体的人和事，对单位经济业务事项的合法性、真实性和有效性所进行的监察、督促，落实法律规定应依法办理的环节，会计监督是实施《会计法》唯一有效的执行手段。从其范围说，它首先是内部监督但绝不仅限于内部监督，同时也具有外部监督和社会监督的性质。如第十四条规定，“会计人员对不真实、不合法凭证有权不予接受”。令言凿凿，十分肯定。各单位所取得的原始凭证绝大部分是由外单位出具的，当甲单位会计人员依法拒绝接受乙单位不真实、不合法的原始凭证时，甲单位会计人员正是履行了其监督职权。无疑，甲单位的会计监督就不只是内部会计监督其具有外部会计监督的性质了，事实上内部兼外部监督的性质。
2.会计监督的特点
会计监督是在国家强制下，按照国家财经经济法律法规严格进行的，法律赋予会计的权利，受法律保护。会计监督主要是利用货币计量形成的价值指标来及时、有效地控制企业的经济活动。由于这种情况，会计监督贯穿企业经济活动的整个过程，企业从始至终的每个经济活动都会受到监督，这就体现了会计监督的基础性、完整性和连续性。除此之外，会计监督还可以根据时间分为事前监督、事中监督和事后监督三个不可或缺的环节。
3.会计监督的构成
会计监督由单位内部监督，社会监督和国家监督三部分组成。第一单位内部监督：单位内部监督是指单位或企业内部人员对企业经济活动和企业经营的结果进行核算监督，并且对相关经济活动进行统计汇总的监督方式。企业内部监督可以提高企业经济效益，保障企业经济活动的合法性和安全可靠性，提高企业的经营效率和管理效率。第二社会监督：社会监督结构相对比较简单，主要由中介结构进行，分为法律监督和非法律监督。法律监督是指国家认定的机构进行监督，非法律监督就是指群众的监督。第三国家监督：简单来说，国家监督就是指国家有关部门的对企业经济活动的宏观调控。在我国的监督机制中，相关部门对企业财政进行监督是一种比较常见的监督机制。
二、会计监督弱化的原因
1.相关法律法规不完善
虽说我国在会计领域的相关法律法规数量不少，领域广泛，但是在会计监督方面的法律法规还不完善，存在许多漏洞，许多法律条例考虑内容并不全面。这就造成了无法可依，无法执行的局面，即企业出现了相关的会计监督的问题却找不到相关的法律法规来解决问题，同时执法人员也无法执行相关行为。
2.缺乏管理
政府监督部门及时有效的发现企业的违规行为是保障会计监督制度有效进行的先决条件。有效的国家和社会监管才能保证会计监督制度的有效进行。而在实际的监管过程中，存在着相关政府工作人员作风不正，收受贿赂的问题，企业相关人员抓住这一点对政府人员进行贿赂，使会计监督工作被架空。而在社会监督方面由于人的自私性，将个人利益放在公司利益之上，所以出现了许多造假账的行为，忽视会计监督工作。
3.惩处力度不够
执法部门对于违规事件的惩处力度不夠也是造成监督过程中出现违规问题的主要因素，对于某些人来说执法部门的惩处让自己损失的利益远没有违规带来的利益多，为了更多的利益更多的人选择违规。
4.会计人员素质不高
一些企业由于缺乏对监管的重视，并且录用机制不完善，所以造成了录用的会计人员素质不高，危害公司利益。主要是企业录用人员只看专业能力而不看职业素养，而有些人员的职业素养底下，只注重自身利益，带来会计监督问题。
三、强化企业会计监督的对策
前边我们对企业会计监督弱化的原因进行了分析，我们可以看到现在的企业会计监督还存在许多问题，下面是我对强化企业会计监督提出的相应对策。
1.贯彻法律要求
现在我国是一个法治国家，凡事都要求做到有法可依，会计监督工作的有效实施也离不开法律的支持。相关法律可以保障企业会计监督工作的有效进行，所以国家应该尽快完善相应的法律法法规，健全法律制度，查漏补缺，补全现有法律中的漏洞。有了健全的法律制度，企业才能依法行事，有效的进行会计监督。
2.建立健全企业内部监督制度
第一，企业领导要正确的负责引领公司会计进行工作，要将健全企业内部监督制度当作自己的责任和义务。第二，做好把控，对公司会计进行明确分工，经济事务的决策、执行、和监督程序明确。最后，建立健全组织规划控制制度、授权批准控制制度、预算控制制度和食物控制制度等四大制度。
3.提高企业会计人员的素质
会计人员是在目前情况中会计监督过程中最重要的一环，因此培养会计人员的法律观念和职业素养显得尤为重要。企业可以从三个方面进行提高，第一是制定严格的选人制度，收取高精尖人才；第二是加强会计人员的监督，监督他们的工作；第三是企业可以定期对会计人员进行法律观念和职业素养的讲解和培训。这样可以提高会计人员的职业素养，有效的推动会计监督制度的实施。
四、结语
通过上面的分析，我们可以看到，现在企业会计监督制度存在着许多问题，企业会计监督制度在不断弱化，究其原因涉及到个人、国家和社会的方方面面。因此为了减少经济纠纷，促进国家经济发展，我们应该认真的贯彻《会计法》，严格遵守国家法律规章制度。强化企业会计监督制度。
关键词：会计监督；企业；原因；对策
中图分类号F275 文献识别码：A 文章编号：1001-828X（2018）012-0287-01
现代市场经济飞速发展，经济发展体制不断的完善和变革。摒弃了传统的经济体制，现代经济更加趋于多元化。在这种现状之下，企业会面临更多的经济突发情况，同时经济活动的复杂程度较之前有了很大变化。而在这种情况下出现的会计监督弱化问题，会严重的企业的进步和国家经济的发展。因此我们应该找出其原因并制定相应的方针政策来解决问题。
一、会计监督简介
1.会计监督的概念
所谓会计监督，是指会计工作人员依据《会计法》赋予的职权，将《会计法》规定的各项内容适用于具体的人和事，对单位经济业务事项的合法性、真实性和有效性所进行的监察、督促，落实法律规定应依法办理的环节，会计监督是实施《会计法》唯一有效的执行手段。从其范围说，它首先是内部监督但绝不仅限于内部监督，同时也具有外部监督和社会监督的性质。如第十四条规定，“会计人员对不真实、不合法凭证有权不予接受”。令言凿凿，十分肯定。各单位所取得的原始凭证绝大部分是由外单位出具的，当甲单位会计人员依法拒绝接受乙单位不真实、不合法的原始凭证时，甲单位会计人员正是履行了其监督职权。无疑，甲单位的会计监督就不只是内部会计监督其具有外部会计监督的性质了，事实上内部兼外部监督的性质。
2.会计监督的特点
会计监督是在国家强制下，按照国家财经经济法律法规严格进行的，法律赋予会计的权利，受法律保护。会计监督主要是利用货币计量形成的价值指标来及时、有效地控制企业的经济活动。由于这种情况，会计监督贯穿企业经济活动的整个过程，企业从始至终的每个经济活动都会受到监督，这就体现了会计监督的基础性、完整性和连续性。除此之外，会计监督还可以根据时间分为事前监督、事中监督和事后监督三个不可或缺的环节。
3.会计监督的构成
会计监督由单位内部监督，社会监督和国家监督三部分组成。第一单位内部监督：单位内部监督是指单位或企业内部人员对企业经济活动和企业经营的结果进行核算监督，并且对相关经济活动进行统计汇总的监督方式。企业内部监督可以提高企业经济效益，保障企业经济活动的合法性和安全可靠性，提高企业的经营效率和管理效率。第二社会监督：社会监督结构相对比较简单，主要由中介结构进行，分为法律监督和非法律监督。法律监督是指国家认定的机构进行监督，非法律监督就是指群众的监督。第三国家监督：简单来说，国家监督就是指国家有关部门的对企业经济活动的宏观调控。在我国的监督机制中，相关部门对企业财政进行监督是一种比较常见的监督机制。
二、会计监督弱化的原因
1.相关法律法规不完善
虽说我国在会计领域的相关法律法规数量不少，领域广泛，但是在会计监督方面的法律法规还不完善，存在许多漏洞，许多法律条例考虑内容并不全面。这就造成了无法可依，无法执行的局面，即企业出现了相关的会计监督的问题却找不到相关的法律法规来解决问题，同时执法人员也无法执行相关行为。
2.缺乏管理
政府监督部门及时有效的发现企业的违规行为是保障会计监督制度有效进行的先决条件。有效的国家和社会监管才能保证会计监督制度的有效进行。而在实际的监管过程中，存在着相关政府工作人员作风不正，收受贿赂的问题，企业相关人员抓住这一点对政府人员进行贿赂，使会计监督工作被架空。而在社会监督方面由于人的自私性，将个人利益放在公司利益之上，所以出现了许多造假账的行为，忽视会计监督工作。
3.惩处力度不够
执法部门对于违规事件的惩处力度不夠也是造成监督过程中出现违规问题的主要因素，对于某些人来说执法部门的惩处让自己损失的利益远没有违规带来的利益多，为了更多的利益更多的人选择违规。
4.会计人员素质不高
一些企业由于缺乏对监管的重视，并且录用机制不完善，所以造成了录用的会计人员素质不高，危害公司利益。主要是企业录用人员只看专业能力而不看职业素养，而有些人员的职业素养底下，只注重自身利益，带来会计监督问题。
三、强化企业会计监督的对策
前边我们对企业会计监督弱化的原因进行了分析，我们可以看到现在的企业会计监督还存在许多问题，下面是我对强化企业会计监督提出的相应对策。
1.贯彻法律要求
现在我国是一个法治国家，凡事都要求做到有法可依，会计监督工作的有效实施也离不开法律的支持。相关法律可以保障企业会计监督工作的有效进行，所以国家应该尽快完善相应的法律法法规，健全法律制度，查漏补缺，补全现有法律中的漏洞。有了健全的法律制度，企业才能依法行事，有效的进行会计监督。
2.建立健全企业内部监督制度
第一，企业领导要正确的负责引领公司会计进行工作，要将健全企业内部监督制度当作自己的责任和义务。第二，做好把控，对公司会计进行明确分工，经济事务的决策、执行、和监督程序明确。最后，建立健全组织规划控制制度、授权批准控制制度、预算控制制度和食物控制制度等四大制度。
3.提高企业会计人员的素质
会计人员是在目前情况中会计监督过程中最重要的一环，因此培养会计人员的法律观念和职业素养显得尤为重要。企业可以从三个方面进行提高，第一是制定严格的选人制度，收取高精尖人才；第二是加强会计人员的监督，监督他们的工作；第三是企业可以定期对会计人员进行法律观念和职业素养的讲解和培训。这样可以提高会计人员的职业素养，有效的推动会计监督制度的实施。
四、结语
通过上面的分析，我们可以看到，现在企业会计监督制度存在着许多问题，企业会计监督制度在不断弱化，究其原因涉及到个人、国家和社会的方方面面。因此为了减少经济纠纷，促进国家经济发展，我们应该认真的贯彻《会计法》，严格遵守国家法律规章制度。强化企业会计监督制度。