学习型企业文化建设是提升企业核心竞争力的必由之路

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随着市场经济改革的全面深入开展,在当前全球知识经济一体化的背景下,全世界的政治、经济、文化等各领域都发生了前所未有的变化。在我们中国,很多企业管理者都意识到了“信息时代”和“知识爆炸”带来的机遇与挑战,作为经济与效益并重的企业来说,其赖以生存和发展的环境发生的根本变化成为其在新环境中竞争的瓶颈,为了更好的谋求一条生存之路,成为了当今企业的当务之急。 With the comprehensive and in-depth development of market economy reforms, under the current global integration of knowledge-based economy, unprecedented changes have taken place in the political, economic, and cultural fields of the world. In China, many corporate managers are aware of the opportunities and challenges brought about by the “Information Age” and the “knowledge explosion,” and as an economically and profitably important enterprise, the environment in which it depends on for survival and development occurs. The fundamental change has become the bottleneck of its competition in the new environment. In order to better seek a survival path, it has become an urgent task for today’s enterprises.
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