论文部分内容阅读
该文以矿井建设行业的特点为出发点，对企业人力资源管理中的人才培训进行论述，分析了矿井建设企业员工培训存在的问题、解决的措施以及在培训过程中应把握的要点，从而使企业培训能落到实处，企业培训工作更具有针对性及实用性，提高企业员工素质，增强企业的市场竞争力。
浅析国有矿井建设施工企业员工培训
【摘 要】
：
该文以矿井建设行业的特点为出发点，对企业人力资源管理中的人才培训进行论述，分析了矿井建设企业员工培训存在的问题、解决的措施以及在培训过程中应把握的要点，从而使企业培训
【机 构】
：
中煤三建二十九工程处
【出 处】
：
科技创新导报
【发表日期】
：
2013年33期
其他文献
巴基斯坦N-J水电站位于喜马拉雅强烈构造影响区,受区域构造及地质影响,引水隧洞发育的大断层及次生断层众多,给工程的TBM掘进施工带来极大困难。结合工程实际条件和施工实践,
针对云南2009年以来连续4 a干旱达百年一遇的极端水文事件导致273条中小河流断流、413座小型水库干涸,水源地库塘蓄水困难,供需矛盾突出的现实,选取楚雄市九龙甸水源地凤屯站
摘 要：和谐社会，其核心就是要保持社会上各种社会关系的和谐，主要包括劳动关系、干群关系、警民关系等。其中劳动关系又是和谐社会的核心，是最基本的社会经济关系，是保障和改善民生、维护社会安定团结的基础。维护和谐的劳动关系需要多方合作，共同努力。其中商会组织作为第三方组织发挥了重要作用。本文阐述了商会在构建和谐劳动关系中的重要作用。 关键词：商会组织；和谐劳动关系；作用 和谐社会，其核心就是要保持社
互联网电视以其双向交互式传播模式和多元跨界经营模式,打破了传统有线电视所占据的垄断优势,对有线电视运营构成强大威胁。有线电视运营商应理性看待政策庇护,依托渠道优势,
摘 要：文章从PDCA循环管理方法的角度阐述了如何进行工程设计质量监督工作，并进行持续改进。文章首先对设计质量存在的问题进行了分析。然后对PDCA循环进行了简单的介绍，包括计划（Plan）、实施（Do）、检查（Check）和处理（Action）四个阶段。再结合设计质量存在的问题，采用PDCA循环四个阶段的模式，对工程设计质量监督工作在每一阶段具体要开展的工作进行了详细的介绍。最后论述了采用PDCA
随着我国环境影响评价制度的逐步实施,越来越多的防洪护岸工程实施了环境影响评价制度,对于实施过程中出现的问题,值得研究和探讨。以彭水县靛水新城乌江滨江段防洪护岸综合治理工程为例,分析对比了世界银行和我国对防洪护岸工程环境影响评价的要求和做法。分析结果表明,两者的主要内容相似,但在深度和关注点上存在一些差异,世行的环评要求更细致、深入,更注重项目替代方案及人文关怀,我国环评工作应参考和借鉴世行的要求,
应用型本科教育的核心要突出技能与能力的培养,为地方经济发展提供服务。此层面的外语专业建设要体现应用性与地方性特征,培养的人才要符合岗位标准需求。通过对黑龙江省应用
企业的改革和经营发展,需要有一个安全稳定的社会环境。如何化解和处理各类矛盾纠纷,推动地企共建,让企业在和谐环境中安全发展,创造更大的经济效益,正确处理矛盾纠纷中的偶
摘 要:在公路隧道建设中,照明是主要需要解决的问题。随着公路隧道规模的不断扩大,公路隧道照明所需的成本也在不断增加。为了使公路隧道照明更加经济化、技术化,相关工作人员对公路隧道照明技术进行创新地研究,将LED照明技术与LED照明灯具应用到公路隧道的建设中,以提高公路隧道照明的效率。本文主要针对公路隧道照明问题,提出LED照明灯具在公路隧道中的应用布设策略,以为相关工作人员提供一些参考。 关键词:
定向钻进管线施工工艺由于其施工方便,对周围环境影响较小等优点被广泛应用在电力、水力、燃气、污水、热力等地下管线铺设工程中。本文将对定向钻进管线穿越铁路施工技术的