【摘 要】
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目的深入了解实习护生遭遇工作场所横向暴力时的认知情绪与应对方式。方法采用目的抽样法从兰州市5所三级甲等医院中按照质性访谈'样本量以资料重复出现达到饱和为止'
【基金项目】
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甘肃省卫生行业科研计划项目(GSWSKY2017-61).
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目的深入了解实习护生遭遇工作场所横向暴力时的认知情绪与应对方式。方法采用目的抽样法从兰州市5所三级甲等医院中按照质性访谈'样本量以资料重复出现达到饱和为止'的原则选取12名实习护生,采用半结构式访谈法收集资料,类属分析法与情境分析法相结合分析资料。结果实习护生遭受横向暴力认知情绪与应对方式归纳出8个类属,最终整合为3个核心类属,即定义方式、适应方式、消极影响;情境分析结果显示多数实习护士面对横向暴力时以消极方式应对。结论护生对于横向暴力认知不足或反应过激,且多采取克制或消极的应对方式,需要
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