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一、管理创新要以“以人为本”为出发点管理的核心是人，企业管理的核心是员工，员工是企业创新之源，是培育创新的主体，归根到底是要激发员工的创造性，要全心全意依靠员工、全心全意服务员工、充分发挥员工的潜能、集中员工的智慧，使员工的创新愿望得到尊重、创新活力得到激发、创新成果得到保护、创新失误和失败得到宽容，从而使员工的创造潜能获得极大发挥，创新也会变成员工的自觉追求，最终形成良好的创新氛围，全面促进石化企业又好又快的发展。