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摘要：企业党群干部不断加强自身修养，提高自身素质，才能更好地发挥党员干部在企业发展中的重要作用。本文主要是对企业党群干部加强自身修养的途径进行分析论述，希望提供一些有价值的参考，从而不断提高企业党群干部自身修养。
关键词：企业；党群干部；自身修养
企业党群干部加强自身修养，提高自身素质，这样才能更好地发挥自身作用，更好地做好企业党群工作，更好地发挥党员干部在企业中的战斗堡垒作用。企业党群干部只有随着经济形势的不断变化，增强提高自身素质，才能永葆前进的动力，为党的事业做出更大的贡献，为企业的党群管理工作献计献策，做出新的贡献。目前经济危机对我国企业的深度影响还没有完全消除，企业面临着前所未有的机遇和挑战，企业的发展形势不容乐观。在这样的经济形势下，企业党群领导干部必须不断强化自身素质，提高思想政治素质、精通党建工作业务和塑造良好的心理素质。下文将对如何提高党群干部的自身修养进行详细论述。
（一）提高党群干部的思想政治素质
1.加强党群干部的政治理论培训
对党群干部进行政治理论培训，让其参加各级党校或是有关院校举办的专题培训班，系统学习党的基本理论、基本路线、基本方针、基本纲领和基本经验，提高政策理论水平。进行理论学习、提高理论素养的关键，是掌握马克思主义的立场、观点、方法，即通过对马克思主义基本原理的学习、思考、感悟，使之内化为一种自身的素养，变成自觉而不是强加的、自然而不是勉强的思维方式和思想方法，从而正确地看待事物、分析问题和决策工作。
2.党群干部加强自身的作风建设
企业党群干部往往面临着来自各方面的很多诱惑，这些诱惑的危害性极大，不断侵蚀我们的思想境界，因此，如果企业的党群干部不能经受住考验，就会导致党群干部在企业发展中面临各种问题和危机。企业党群干部只有不断增强自身修养，加强作风建设，才能经得住诱惑，避免不必要的错误。企业干部要坚持做人做官的浩然正气，是为企业谋发展、创效益的保证，是时代的高尚道德体现，无论何时何地何种情况下，都要规范自己的行为，加强自身防腐拒败的能力，增强在自身抵抗诱惑力的免疫力，不断加强学习，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，抵制不正风气，抑制邪气，保持党员干部的一身正气。不断增强抵抗诱惑的免疫力，就要不断管住自己的欲望。客观地讲，正常、合理的欲望会促进人们积极工作，努力奋斗，但如果欲望恶性膨胀，贪婪无度，贪得无厌，就会失去理性，最终导致不可挽回的局面。领导干部只有管住自己的欲望，才能做到淡泊名利，清心寡欲，在各种诱惑面前，始终保持共产党人高尚的道德情操。企业党群干部要不能加强学习，增强抵抗诱惑的能力，这样才能为企业的发展提供坚强的组织保障。
（二）正确认识自己，不断提高自身修养
企业党群干部要经常审视自己，发现自身的不足并改正，不断提高自身素质。当前，企业党群干部中也存在着一些不良之风：一是个人功利思想比较严重。有个别企业党群干部还存在着各种问题，不能正确对待名权位利，过分看重自己的得失和升迁，工作中往往带有个人情绪，导致在组织部门考察的时候显得很不成熟，更不可能为企业发展提供更好的服务。二是价值观念发生扭曲。目前有些企业党群干部在选择职业时，会看工作是否舒适，挣钱多少，岗位是否重要；科室分工，争排名先后，权利大小。把自己的岗位、人民赋予的权力作为商品，拿去等价交换。三是心理素质比较脆弱。不能对自己的能力做出正确的评价，对自我感觉非常良好，在工作岗位和管理中不能做到谦虚谨慎，心里素质比较脆弱，不能正确面对挫折和教训，心胸狭隘，不具备良好的团队协作精神和讲究领导艺术。企业党群干部要不断深入剖析自己的思想深层次存在的弊端和问题，不断反思自身存在的缺点和问题.
（三）培养党群干部党建的工作业务
1.明确企业党建工作的主要内容
要在精通本职岗位业务的基础上，明确企业党委、纪委、工会、共青团的工作范畴及相互关系，理解党建工作的目标、思路和所采取工作措施的用意、逻辑关系，在立意上实现高度和深度的结合。
2.明确企业党建工作的基本规律
要善于把握党组织发挥核心保障作用、领导班子建设、干部和人才队伍建设、党员和职工队伍建设、思想政治工作、精神文明和企业文化建设等基本工作规律。要善于将成功的实践上升为理论，努力使自己成为既有丰富的实际工作能力，又有较强的理性思维能力的称职的党群干部。
3.培养企业党群干部的口头表达能力
口头表达是党群干部重要的基本功之一，党组织要不断提高企业党群干部的口头表达能力。党组织要以培训和实践锻炼为主要方法，有意识地组织演讲比赛、普法教育、党员培训等活动，在中心组学习和定期会议上，安排党群干部作中心发言，好让其在发言中找到“感觉”和“自信”。党群干部要珍惜党组织给予的各项表述的机会，在实践中锻炼提高自己。还要注重提高文化底蕴，注重学习前沿知识，深入群众、深入实践，及时了解和掌握本系统工作中的热点和难点，将理论和实践紧密结合，从整体上提高党建工作的水准。
（四）培养良好的心里素质
企业党群干部在企业发展中发挥着重要的作用，因此，必须具备坚定的信念和良好的心理素质。首先要培养自己豁达、乐观的人生态度。当前，市场经济竞争日益激烈，企业党群干部面对新形势、新情况、新变化，需要不断提高修养。一是要具有有世界眼光。时代促使着人们新思想、新文化、新观念加速形成，理念在不断更新，需求欲望在发展中变革，人际关系更具多样性，进而必须要用宽广的眼光去观察世界，认识世界，善于从中吸取文明的东西，有益的成果。二是要有科学精神，没有科学的精神，就容易迷失方向。所谓科学精神就是要讲究实事求是，按照客观规律办事。企业党群干部更应具备严谨的科学精神，依此来引导人，调整人际关系，培植新型观念，抑制愚昧迷信。三是要尊重实践，先进思想产生于实践，先进的思想来源于实践，因此要一切从实践出发，不能脱离实践。尊重实践就是尊重科学，而尊重科学又是先进思想形成的主要条件。第四，要有一定的理论修养。理论是为官之能，是做好官之要件。要具备新理论，不断更新知识，就是要学习再学习，向书本学，向实践学，向他人学，向现代科技学，成为专业内行，成为科技能手，成为理论之师，成为做官之本。学习，不是为官的一种基本粉饰，而是提高修养的一种手段、提高自身才能的有效途径、为官的一种基本保证。不学则退、不书而愚的道理，在当今时代更富哲理。因为，为官只有德才兼备，才能为好官，常言道：“读书使人开明，博书使人聪明。善书则脑不拙，善学则心衰。”这就要领导干部要有时代感、责任感，孜孜不倦地学理论、学知识，要具备马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想和科学发展观的理论基础，各方面知识特别是现代科技知识要丰富多彩，只有如此才能全面地认识和把握错综复杂的矛盾与问题，才能得心应手的工作和处事。
（五）结束语
综上所述，企业党群干部在企业发展中发挥着重要的作用，因此重视党群干部作用。新形势企业党群干部面临着新的机遇和挑战，不利于企业的发展，所以企业党群干部为更好地为企业服务，要不断提高自身修养。党群干部只有不断地学习、深入实践、不断探索，才能更好地提高自身素质。
参考文献：
[1] 吴为民：《论加强企业党群干部自身修养的策略》，《东方企业文化》，2013年第3期。
摘要：企业党群干部不断加强自身修养，提高自身素质，才能更好地发挥党员干部在企业发展中的重要作用。本文主要是对企业党群干部加强自身修养的途径进行分析论述，希望提供一些有价值的参考，从而不断提高企业党群干部自身修养。
关键词：企业；党群干部；自身修养
企业党群干部加强自身修养，提高自身素质，这样才能更好地发挥自身作用，更好地做好企业党群工作，更好地发挥党员干部在企业中的战斗堡垒作用。企业党群干部只有随着经济形势的不断变化，增强提高自身素质，才能永葆前进的动力，为党的事业做出更大的贡献，为企业的党群管理工作献计献策，做出新的贡献。目前经济危机对我国企业的深度影响还没有完全消除，企业面临着前所未有的机遇和挑战，企业的发展形势不容乐观。在这样的经济形势下，企业党群领导干部必须不断强化自身素质，提高思想政治素质、精通党建工作业务和塑造良好的心理素质。下文将对如何提高党群干部的自身修养进行详细论述。
（一）提高党群干部的思想政治素质
1.加强党群干部的政治理论培训
对党群干部进行政治理论培训，让其参加各级党校或是有关院校举办的专题培训班，系统学习党的基本理论、基本路线、基本方针、基本纲领和基本经验，提高政策理论水平。进行理论学习、提高理论素养的关键，是掌握马克思主义的立场、观点、方法，即通过对马克思主义基本原理的学习、思考、感悟，使之内化为一种自身的素养，变成自觉而不是强加的、自然而不是勉强的思维方式和思想方法，从而正确地看待事物、分析问题和决策工作。
2.党群干部加强自身的作风建设
企业党群干部往往面临着来自各方面的很多诱惑，这些诱惑的危害性极大，不断侵蚀我们的思想境界，因此，如果企业的党群干部不能经受住考验，就会导致党群干部在企业发展中面临各种问题和危机。企业党群干部只有不断增强自身修养，加强作风建设，才能经得住诱惑，避免不必要的错误。企业干部要坚持做人做官的浩然正气，是为企业谋发展、创效益的保证，是时代的高尚道德体现，无论何时何地何种情况下，都要规范自己的行为，加强自身防腐拒败的能力，增强在自身抵抗诱惑力的免疫力，不断加强学习，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，抵制不正风气，抑制邪气，保持党员干部的一身正气。不断增强抵抗诱惑的免疫力，就要不断管住自己的欲望。客观地讲，正常、合理的欲望会促进人们积极工作，努力奋斗，但如果欲望恶性膨胀，贪婪无度，贪得无厌，就会失去理性，最终导致不可挽回的局面。领导干部只有管住自己的欲望，才能做到淡泊名利，清心寡欲，在各种诱惑面前，始终保持共产党人高尚的道德情操。企业党群干部要不能加强学习，增强抵抗诱惑的能力，这样才能为企业的发展提供坚强的组织保障。
（二）正确认识自己，不断提高自身修养
企业党群干部要经常审视自己，发现自身的不足并改正，不断提高自身素质。当前，企业党群干部中也存在着一些不良之风：一是个人功利思想比较严重。有个别企业党群干部还存在着各种问题，不能正确对待名权位利，过分看重自己的得失和升迁，工作中往往带有个人情绪，导致在组织部门考察的时候显得很不成熟，更不可能为企业发展提供更好的服务。二是价值观念发生扭曲。目前有些企业党群干部在选择职业时，会看工作是否舒适，挣钱多少，岗位是否重要；科室分工，争排名先后，权利大小。把自己的岗位、人民赋予的权力作为商品，拿去等价交换。三是心理素质比较脆弱。不能对自己的能力做出正确的评价，对自我感觉非常良好，在工作岗位和管理中不能做到谦虚谨慎，心里素质比较脆弱，不能正确面对挫折和教训，心胸狭隘，不具备良好的团队协作精神和讲究领导艺术。企业党群干部要不断深入剖析自己的思想深层次存在的弊端和问题，不断反思自身存在的缺点和问题.
（三）培养党群干部党建的工作业务
1.明确企业党建工作的主要内容
要在精通本职岗位业务的基础上，明确企业党委、纪委、工会、共青团的工作范畴及相互关系，理解党建工作的目标、思路和所采取工作措施的用意、逻辑关系，在立意上实现高度和深度的结合。
2.明确企业党建工作的基本规律
要善于把握党组织发挥核心保障作用、领导班子建设、干部和人才队伍建设、党员和职工队伍建设、思想政治工作、精神文明和企业文化建设等基本工作规律。要善于将成功的实践上升为理论，努力使自己成为既有丰富的实际工作能力，又有较强的理性思维能力的称职的党群干部。
3.培养企业党群干部的口头表达能力
口头表达是党群干部重要的基本功之一，党组织要不断提高企业党群干部的口头表达能力。党组织要以培训和实践锻炼为主要方法，有意识地组织演讲比赛、普法教育、党员培训等活动，在中心组学习和定期会议上，安排党群干部作中心发言，好让其在发言中找到“感觉”和“自信”。党群干部要珍惜党组织给予的各项表述的机会，在实践中锻炼提高自己。还要注重提高文化底蕴，注重学习前沿知识，深入群众、深入实践，及时了解和掌握本系统工作中的热点和难点，将理论和实践紧密结合，从整体上提高党建工作的水准。
（四）培养良好的心里素质
企业党群干部在企业发展中发挥着重要的作用，因此，必须具备坚定的信念和良好的心理素质。首先要培养自己豁达、乐观的人生态度。当前，市场经济竞争日益激烈，企业党群干部面对新形势、新情况、新变化，需要不断提高修养。一是要具有有世界眼光。时代促使着人们新思想、新文化、新观念加速形成，理念在不断更新，需求欲望在发展中变革，人际关系更具多样性，进而必须要用宽广的眼光去观察世界，认识世界，善于从中吸取文明的东西，有益的成果。二是要有科学精神，没有科学的精神，就容易迷失方向。所谓科学精神就是要讲究实事求是，按照客观规律办事。企业党群干部更应具备严谨的科学精神，依此来引导人，调整人际关系，培植新型观念，抑制愚昧迷信。三是要尊重实践，先进思想产生于实践，先进的思想来源于实践，因此要一切从实践出发，不能脱离实践。尊重实践就是尊重科学，而尊重科学又是先进思想形成的主要条件。第四，要有一定的理论修养。理论是为官之能，是做好官之要件。要具备新理论，不断更新知识，就是要学习再学习，向书本学，向实践学，向他人学，向现代科技学，成为专业内行，成为科技能手，成为理论之师，成为做官之本。学习，不是为官的一种基本粉饰，而是提高修养的一种手段、提高自身才能的有效途径、为官的一种基本保证。不学则退、不书而愚的道理，在当今时代更富哲理。因为，为官只有德才兼备，才能为好官，常言道：“读书使人开明，博书使人聪明。善书则脑不拙，善学则心衰。”这就要领导干部要有时代感、责任感，孜孜不倦地学理论、学知识，要具备马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想和科学发展观的理论基础，各方面知识特别是现代科技知识要丰富多彩，只有如此才能全面地认识和把握错综复杂的矛盾与问题，才能得心应手的工作和处事。
（五）结束语
综上所述，企业党群干部在企业发展中发挥着重要的作用，因此重视党群干部作用。新形势企业党群干部面临着新的机遇和挑战，不利于企业的发展，所以企业党群干部为更好地为企业服务，要不断提高自身修养。党群干部只有不断地学习、深入实践、不断探索，才能更好地提高自身素质。
参考文献：
[1] 吴为民：《论加强企业党群干部自身修养的策略》，《东方企业文化》，2013年第3期。