管理无小事辩析

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管理无小事,这大概是企业管理者比较一致认同的观点。只要看一些公司的老板、经理除了定期的业绩考核之外,平时都爱从一些小事来考察人。据说,见微知著,由小事能见人的大节。难怪有那么多的管理者热衷如斯。 其实,小事之所以为小事,毕竟与大节不能相提并论。管理者过于以小节苛求于人,容易造 Management is no small matter, this is probably more consistent view of business managers point of view. Just look at some company's boss, the manager in addition to regular performance appraisal, usually love to examine people from a few small things. It is said that see the micro-know, by the trivial to see people's festival. No wonder so many managers are so enthusiastic. In fact, the trivial matter is trivial, after all, can not be compared with the festival. Manager too demanding section, easy to create
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