国有企业人力资源开发与管理探讨

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人力资源开发与管理的核心就是通过一定的手段,调动人的积极性,发挥人的创造力。本文通过分析国有企业人力资源现状与存在的问题,进而提出解决问题的对策。 Human resources development and management of the core is through certain means to mobilize the enthusiasm of people to play the creativity. This article analyzes the current situation and existing problems of human resources in state-owned enterprises, and then puts forward the countermeasures to solve the problems.
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