本文理论分析表明技能溢价同时取决于技术进步偏向、技能劳动与非技能劳动之间的替代弹性以及技能劳动的相对供给三个方面。利用1997—2010年的省级面板数据进行实证研究,发现以全要素生产率指数度量的技术进步对技能溢价的影响具有"溢价逆转"效应:①1997—2002年技术进步提高技能溢价,在全部样本区间技术进步对技能溢价的影响呈倒U型且样本数据大部分在转折点右边。2003—2010年,技术进步对技能溢价的影响呈正U型。②技能劳动相对供给对技能溢价的影响在全部样本时期符号为负但不显著,在1997—2002年显著为负,在2003—2010年为正但不显著。技能溢价反映了企业对技能劳动的需求与技能劳动供给之间的匹配情况,技能溢价的上升下降由技能偏向型技术进步和劳动力技能结构的相对变化所决定。对技能溢价的调整,一方面可从技术进步的方向和速度入手进行适当干预,另一方面可从改善劳动力技能结构角度出发,完善劳动力市场的供需信息,提供必要的职业培训,优化教育结构,降低劳动力流动的阻碍。