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“身边的这些乡亲,都是我的亲人,帮扶他们是我的职责。”30岁出头的罗玉红入党时的这番肺腑之言,道出了万盛区新发展的200多名农村能人党员的共同心声。
当年,罗玉红从南川嫁到万盛区金桥镇马头桥村时,夫家全年的纯收入不到2000元,生活非常清苦。她和丈夫盘算着出去打工挣钱,但另一个问题又冒出来:家里三位老人谁照顾?
这逼得罗玉红不得不另想办法。细心的她很快就发现,本村的土壤适合种植番茄,便和丈夫打定主意在番茄和其他蔬菜种植上做文章。
没有技术怎么办?她想方设法打听到区农业局技术员张玉霞是番茄种植方面的专家,便专程登门拜访。见到这个肯动脑筋的农村女青年,张玉霞很高兴,当即答应全力帮助她。
接下来的几年里,罗玉红的番茄产量稳步提高,种植规模越来越大,家里的钞票也越来越多。
在老党员张玉霞的言传身教下,罗玉红晓得了“共产党里能人多”,也认准了一个理:自己能够致富,主要还是靠党的政策好。于是,一个愿望在她的心中孕育。终于有一天,她庄重地向村党支部递交了入党申请书。
然而,交了入党申请书后,令罗玉红没想到的是,有人说她是既要发财,又要捞“党票”,想占尽好处。党内外的不同声音,让村党支部意见难统一,个别村干部担心“培养了苗子,丢掉了位子”。罗玉红入党的事,就这样搁置了起来。这一“搁”,就是好几年。
面对闲言碎语,罗玉红委屈而迷茫:难道自己要求入党的想法错了?但不管怎样,富裕起来的她,仍然一如既往地动员和帮助周围的邻里乡亲发家致富。
转机出现在2003年。
这一年,全区村支两委班子换届,“罗玉红现象”引起了万盛区委的重视。针对农村能人入党难的问题,万盛区委专门派出调查组,进行深入调查。调查发现,一方面,有相当多的农村能人,长期游离于党组织的培养视野之外;另一方面,农村党员队伍却呈现出“年龄老化、缺少文化、宗旨淡化、作风弱化、形象矮化”等现象,严重制约了全区农村经济社会的发展进程。
2003年底,万盛区开始进行农村能人入党试点工作。按照“有觉悟、能带富(带头致富、带领致富)”的标准,全力抓好动员引导、推荐遴选、培养锻炼和审查发展等几个关键环节,及时把罗玉红这样的政治思想好、能够带头致富、愿意带领群众共同致富的农村能人发展入党,培育一批农村致富路上的领头雁。
罗玉红的入党问题成为新任村支两委干部接受的第一个任务。经过严格考察,在履行组织程序后,罗玉红终于如愿以偿地加入了党组织。
发展农村能人入党,关键在于摸清情况,加强教育引导。区委派出联合工作组,深入各乡镇、村组,逐个掌握全区1180余名农村能人的基本情况,并分村、分类建立农村能人人才库。
犹绍华就是在这次调查中进入农村能人人才库的。
那时,犹绍华已是关坝镇兴隆村小有名气的能人了。面对前去结对帮扶的镇党委原副书记邹瑜,他透露了自己想把事业做大的想法:“我想承包开发村里的荒山,不知镇里和村里支不支持?”
得到肯定的答复后,犹绍华承包了兴隆村一座名叫雷峰垭的200多亩荒山,开始了二次创业。
遥望荆棘丛生的雷峰垭,周围的人都替他捏了一把汗。
犹绍华没有退缩。他投入资金17万余元,铲草平地,打窝栽苗,几年的辛劳后,20亩布朗李,30亩冬桃,50亩苍溪雪梨,100多亩松树、杉树生态林,覆盖了雷峰垭,昔日的荒山变成了花果山。他又在镇党委的支持下,筹资10万元建起了颇具规模的养猪场,用山上丰富的草料发展生猪,又用猪粪浇灌果木,雷峰垭进一步成为生猪养殖基地和优质果木基地。如今,他不但是远近闻名的养猪行家,也是一名光荣的共产党员了。
在犹绍华的带动下,附近村民开始规模养猪。没有本钱,他就把自己的仔猪赊给村民喂养;没有技术,他总是毫无保留地把自己的经验教训传授给村民;没有饲料,他又把自己配制的优质饲料廉价提供给他们……关坝镇光明村困难户张集元,在犹绍华的帮扶下,养猪两年就增收了4000元。说起犹绍华,张集元激动不已:“他带领我们致了富,我们好感激他哟!”
如今,在万盛区,农村能人入党已经产生了良好的社会效应。“要进党支部,一要好觉悟,二要先致富,三要带好路,四要服好务”已成为农村党员、群众的“口头禅”。2004年以来,全区已有560多名农村能人向党组织递交了入党申请书,203名农村能人光荣地加入中国共产党,成为带头致富和带领群众共同致富的领头雁。
当年,罗玉红从南川嫁到万盛区金桥镇马头桥村时,夫家全年的纯收入不到2000元,生活非常清苦。她和丈夫盘算着出去打工挣钱,但另一个问题又冒出来:家里三位老人谁照顾?
这逼得罗玉红不得不另想办法。细心的她很快就发现,本村的土壤适合种植番茄,便和丈夫打定主意在番茄和其他蔬菜种植上做文章。
没有技术怎么办?她想方设法打听到区农业局技术员张玉霞是番茄种植方面的专家,便专程登门拜访。见到这个肯动脑筋的农村女青年,张玉霞很高兴,当即答应全力帮助她。
接下来的几年里,罗玉红的番茄产量稳步提高,种植规模越来越大,家里的钞票也越来越多。
在老党员张玉霞的言传身教下,罗玉红晓得了“共产党里能人多”,也认准了一个理:自己能够致富,主要还是靠党的政策好。于是,一个愿望在她的心中孕育。终于有一天,她庄重地向村党支部递交了入党申请书。
然而,交了入党申请书后,令罗玉红没想到的是,有人说她是既要发财,又要捞“党票”,想占尽好处。党内外的不同声音,让村党支部意见难统一,个别村干部担心“培养了苗子,丢掉了位子”。罗玉红入党的事,就这样搁置了起来。这一“搁”,就是好几年。
面对闲言碎语,罗玉红委屈而迷茫:难道自己要求入党的想法错了?但不管怎样,富裕起来的她,仍然一如既往地动员和帮助周围的邻里乡亲发家致富。
转机出现在2003年。
这一年,全区村支两委班子换届,“罗玉红现象”引起了万盛区委的重视。针对农村能人入党难的问题,万盛区委专门派出调查组,进行深入调查。调查发现,一方面,有相当多的农村能人,长期游离于党组织的培养视野之外;另一方面,农村党员队伍却呈现出“年龄老化、缺少文化、宗旨淡化、作风弱化、形象矮化”等现象,严重制约了全区农村经济社会的发展进程。
2003年底,万盛区开始进行农村能人入党试点工作。按照“有觉悟、能带富(带头致富、带领致富)”的标准,全力抓好动员引导、推荐遴选、培养锻炼和审查发展等几个关键环节,及时把罗玉红这样的政治思想好、能够带头致富、愿意带领群众共同致富的农村能人发展入党,培育一批农村致富路上的领头雁。
罗玉红的入党问题成为新任村支两委干部接受的第一个任务。经过严格考察,在履行组织程序后,罗玉红终于如愿以偿地加入了党组织。
发展农村能人入党,关键在于摸清情况,加强教育引导。区委派出联合工作组,深入各乡镇、村组,逐个掌握全区1180余名农村能人的基本情况,并分村、分类建立农村能人人才库。
犹绍华就是在这次调查中进入农村能人人才库的。
那时,犹绍华已是关坝镇兴隆村小有名气的能人了。面对前去结对帮扶的镇党委原副书记邹瑜,他透露了自己想把事业做大的想法:“我想承包开发村里的荒山,不知镇里和村里支不支持?”
得到肯定的答复后,犹绍华承包了兴隆村一座名叫雷峰垭的200多亩荒山,开始了二次创业。
遥望荆棘丛生的雷峰垭,周围的人都替他捏了一把汗。
犹绍华没有退缩。他投入资金17万余元,铲草平地,打窝栽苗,几年的辛劳后,20亩布朗李,30亩冬桃,50亩苍溪雪梨,100多亩松树、杉树生态林,覆盖了雷峰垭,昔日的荒山变成了花果山。他又在镇党委的支持下,筹资10万元建起了颇具规模的养猪场,用山上丰富的草料发展生猪,又用猪粪浇灌果木,雷峰垭进一步成为生猪养殖基地和优质果木基地。如今,他不但是远近闻名的养猪行家,也是一名光荣的共产党员了。
在犹绍华的带动下,附近村民开始规模养猪。没有本钱,他就把自己的仔猪赊给村民喂养;没有技术,他总是毫无保留地把自己的经验教训传授给村民;没有饲料,他又把自己配制的优质饲料廉价提供给他们……关坝镇光明村困难户张集元,在犹绍华的帮扶下,养猪两年就增收了4000元。说起犹绍华,张集元激动不已:“他带领我们致了富,我们好感激他哟!”
如今,在万盛区,农村能人入党已经产生了良好的社会效应。“要进党支部,一要好觉悟,二要先致富,三要带好路,四要服好务”已成为农村党员、群众的“口头禅”。2004年以来,全区已有560多名农村能人向党组织递交了入党申请书,203名农村能人光荣地加入中国共产党,成为带头致富和带领群众共同致富的领头雁。