2016年8月18日，由英国大使馆文化教育处/英国文化教育协会举办的“快闪入企·留英人才暑期生计划”在北京中关村海置创投大厦举行。
　　本次活动走访的企业是致力于帮助互联网人士做出更好的职业选择，让求职者每一次职业选择变得更加明智的拉勾网。活动现场拉勾网CMO鲍艾乐和高级培训文化师方骥针对拉勾网企业发展、市场推广以及如何选择人才发表了自己的观点。
　　CMO鲍艾乐介绍：拉勾网用了三年时间发展到现在的规模，离不开拉勾网每一位员工的创业精神以及拉勾网的最初定位。追求快是拉勾网发展的突破口，目前拉勾网已成为有投递实时反馈功能的求职招聘网站，迎合了当下求职者的心理，提高了客户体验，提升了招聘信息传递效率。鲍艾乐26岁开始创业，结合自身的经验，她认为年轻人应该摆正心态，迎接挑战，分清短期目标与长期利益的关系，做好未来的长期规划，承担更多的责任和更多的使命，从而让自己快速成 长。
　　从英国留学回来的高级培训文化师方骥认为互联网现在已不是一个单一的行业，它包罗万象，更应该说是一种工作模式。方骥说“是留学英国的那段时间给了他更多的宁静，让他思考了很多个人未来发展的问题。”拉勾网是他归国后的第一份工作，他热爱互联网，并希望通过这种方式帮助更多求职者。
　　活动现场来自英国各高校的留学生针对产品定位、互联网发展、企业选择等问题发表了自己的观点。据了解自2016年7月开始，英国大使馆文化教育处/英国文化教育协会还将携手东方海威时代、智联招聘、jingjobs、阿里巴巴、腾讯、华为等知名互联网企业开展参观交流活动，为更多来自英国高校的在校、毕业学生提供与企业交流实习的机会。