论文部分内容阅读
青年是经济发展过程中最具增值潜力的人力资源，人力资本投资的数量和方向不仅决定着其未来的职业，更是其拥有较高劳动生产率以及事业成功的关键。对青年人力资本投资成本和收益进行分析，论证青年在人力资本投资过程中预期与现实、方向选择与综合技能培养方面对立统一的问题，为建立较为科学的青年人力发展模式提供理论依据。