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伴随着我国经济的不断发展,高等教育事业在市场经济体制下的发展已经逐渐趋于全面化发展阶段。在社会主义的初级发展阶段中,高等教育产业的整体经营效益对国民经济的总体发展形势都有着非常重要的影响。在当前我国经济高速发展、市场竞争日益激烈的状态下,高等教育的综合绩效评价水平是衡量其整体经营状况的全面性指标,而不断完善绩效评价机制也是当前社会各界广泛关注的一个话题。以区域视角角度出发,绩效评价机制对提升公司绩效、带动员工的工作积极性和忠诚度皆有着非常良好的促进意义和实用价值。本文接下来将主要以我国高等教育产业为例进行