浅谈如何才能当好一名班主任

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  摘要:众所周知,班主任工作是学校工作的中心环节,班主任是班级的领导者和组织者。班主任无时无刻不在影响着学生,在一定程度上,班主任素质的高低直接影响着学校工作的成败。那么如何才能当好一名班主任,为学校的工作出力呢?我根据我的经验总结如下,敬请各位同仁批评指正。
  关键词: 班主任,爱心,责任感
  1.当一名合格的班主任要有爱心
   爱是久旱干渴的甘露,是一個人心中翘首期盼的情感。我们每个人都希望得到爱,我们的生活才会阳光灿烂,工作才会舒心顺畅。对于学生来说,爱就是使他们活力四射、勤奋学习的兴奋剂;是他们攻克难题、保证学习的原动力;是他们张扬个性、发挥特长的保护伞。只要对学生施以爱心,学生才会无所顾及的去追求、奋斗。
   对学生施以爱心,我们要对如何爱、什么是爱有一个正确的认识、理解。只有知道了这些,才能真正的去爱学生。在实际的教育教学过程中,有不少老师觉得自己很爱学生,在各个方面照顾学生,最后形成溺爱,结果学生并不领情。这不是爱,而是抱着一颗爱心去伤害学生。现在搞素质教育,社会又提倡张扬个性,所以我们在实际的教育教学过程中,要真正的施以因材施教的措施。针对不同的学生提出不同的要求,对不同的学生施以不一样的爱。具体主要包括:父亲般的严厉(严也是爱)、母亲般慈祥的爱、危难中疼爱、逆境中的鼓励和平时的关爱等等。
   我们要鼓励学生的优点,决不能忽视他们的缺点。尤其是优秀学生的缺点,我们更要严厉的指出并教育,且不庇护,这样他们才能百尺竿头更进一步。对于大多数学生,我们要增加对他们平时的关爱,关心他们的家庭、生活、学习等各方面,这样推他们一把,他们在你的爱心的感召下,有可能向前一步挤身于优等生的行列,否则,有可能落于后进生的行列。对于后进生,特别是双差生,我们更要各种爱心轮翻上阵,挖掘他们自身的特长,鼓励他们个性化发展。
   总之,在对学生施以爱心的时候,我们不能一概而论,要对症下药。只有这样,才能收到预期的效果。
  2.做一名合格的班主任还要有事业心和责任感
   勿庸置疑,事业心、责任感是干好一样工作的前提条件。一个人没有事业心和责任感,很难想象他能干好一项工作。一个好的班主任,就应该把对班级和学生的管理当作是自己的一项事业,而不是教育教学过程中的一项任务。如果当做一项任务,那工作热情和动力就会明显的大打折扣;而当做一项事业,就会去认真的钻研、思考,从而想方设法的去做好。
   我们当班主任,如果认不全自己班里的学生,那是一件多么可笑的事呀。我身边就有这样的老师,教一个班已经半年多了,还认不全自己班里的学生。在这方面,我的做法是:每接一个班,必自己强迫自己,工作再忙,也要在三天内能叫上每一位学生的姓名。这样,学生对你也会另眼相看,对你钦佩有加的。学生服你了,以后的班级的管理也就会容易一点。
   事业心、责任感还表现为要在班里多说,鼓励学生的积极性,常往教室、学生中间走一走,一方面了解班级和学生的情况,另一方面还可以和学生多接触,融洽师生关系。“其师才能信其道”,如果和学生的关系比较疏远,乃至紧张,那么你的金玉良言在学生耳中永远也只能是耳边风,班级的管理会增加难度。所以一个班主任要与同学处好关系,我觉得这是作为教师事业心和责任感的核心内容。
   3.当一名合格的班主任还应朁一身过硬的基本功
   基本功是否过硬是衡量一个教师的重要标尺。班主任首先是一个教师,必须不断的提高,煅就过硬的基本功。在课堂上让学生知道你是一位业务纯熟的教学能手,学生会更加信服你。我们都有这样的体会:同样一节课,不同的老师讲,会产生不同的效果。一个优秀教师讲,最捣乱的学生也会听得津津有味,而由一个基本功较差的教师来讲,最优秀的学生听了也会感到枯燥无味。所以,当了班主任,别忘了要再加一把劲去提高自己的业务能力。
  4.一个好的班主任要真诚坦率
  每接一个新班后,我总是尽可能做好三件事。一是开好和同学的见面会。会上,我开诚布公地把自己的姓名、经历、兴趣和爱好介绍给学生。使学生了解自己,沟通感情;二是和学生谈心,一个个地了解他们的家庭生活、周围环境、个人交往和兴趣、爱好等情况,熟悉学生,交上朋友;三是仔细留心观察,逐个了解他们的思想、学习情况和心理、性格特点,对每个学生的情况尽可能做到全面了解,心中有数。这样,在较短的时间里,我对学生有了一个基本的、也是全面的了解,学生也消除了对我的陌生感和害怕的心理。
  5.一个好的班主任要以身作则
  俗话说,榜样的力量是无穷的。在学生的成长中,接触得最多的就是班主任老师,同时,学生特别是小学生一般都比较崇拜、信任老师,班主任老师自然是学生最直接最易模仿的榜样。因此,班主任除了做好教学工作,认真向学生授课、传授知识外,还要注意言行举止对学生的影响。
   对于孩子们来说,班主任老师就是榜样,就是权威,我们必须树立自己的威信,我们必须有“身正为师”的责任感。班主任要把自己容入到班集体中去,用各种规章制度来严格要求自己,使自己成为学生的楷模。
   6.一个好的班主任要抓好常规管理
   小学生自制力较差,新学期一开始,我就狠抓常规训练,加强对他们进行学习、文明、纪律、安全、卫生教育,直观形象地将《小学生守则》、《小学生日常行为规范》等规章制度贯穿于具体活动中,不断提高学生的认知水平,使班上秩序井然。 班内成员都要明确自己在建设班集体中的工作职责,对班里的事,分工明确,事事有人做;对班级的人,全员参与,人人有事做。如对班委会,我制定出了班委工作职责,明确了学生干部轮换制度、值日班长制度、科代表工作要求等,通过落实工作职责和制度在学生中实施自我管理,自我教育,自我完善。总之,我心中的优秀班主任应该是注重行为管理与思想心态度管理有机结合,但更偏重于心理管理。
   毕竟班主任是接触学生最多的一位老师,在实际工作中,如果我们能做到这几点,那么我们和学生的关系一定会处好。学生如果能把你当作学习上的良师、生活上的益友,那么可以说,你的工作已经成功了一半。各位老师,各位同仁,加油啊!优秀班主任的桂冠正在等着你。
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