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企业的人力资源管理模式与企业文化基础的匹配与融合，是企业实施有效的人力资源管理的重要前提。本文研究分析了基于社会文化背蒂的5种企业人力资源管理模式，以提供有效的企业人力资源管理方式。
与企业文化相匹配的人力资源管理模式探究
【摘 要】
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企业的人力资源管理模式与企业文化基础的匹配与融合，是企业实施有效的人力资源管理的重要前提。本文研究分析了基于社会文化背蒂的5种企业人力资源管理模式，以提供有效的企业
【机 构】
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宝业集团股份有限公司
【出 处】
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中国新技术新产品
【发表日期】
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2010年12期
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