大学图书馆资源的现状与措施研究

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  摘要:互联网时代的到来,使我国的纸质图书面临着巨大的危机,尤其是在大学校园,大学生更是依赖于电子图书。因此,图书馆如何发挥作用在大学显得尤为重要。本文主要是对我国大学图书馆资源的现状及其管理措施进行论述,借此希望能够改善图书馆资源的现状,完善大学图书馆建设。
  关键词:大学图书馆;图书馆资源;
  中图分类号:G251 文献标识码:A文章编号:1674-3520(2014)-06-0095-02一、我国大学图书资源的现状
  我国高校中的图书馆是大学生获取知识的重要场所,众多学子在大学学习中,除了从课堂上获取专业知识之外,更多地修炼是在图书馆完成,因此,曾有很多毕业的大学生在谈到自己学习心得中就有重要一点是:好好珍惜、利用大学图书馆资源。然而,随着互联网时代的到来,现今大学早起占座的现象已是罕见。主要原因有以下几个方面:
  (一)书目繁多,条理混乱。图书馆是一个大书库,里面囊括的书目繁多,但是在一些高校图书馆中,书目繁多却没有得到很好分配。一所综合类大学,设置专业相对多样,因此,应对不同专业拓展的书本在图书馆里都有一定的藏书量,这样才能满足学生的学习需求。但是,存在一种现象是:一些图书馆确实具备了一定藏书量,但是在对这些书的管理上,存在一定问题。从学生将书归还到重新运往书架上,这是一个非常烦琐的工作,而在此过程中,显得相对混乱。例如,新闻方面的书籍会在文学书架上找到,对一些分类不是特别明了的书类,就更加不知道在哪儿能找到了。这样很多时间都浪费在找书,同学们自然也就不愿进图书馆了。尽管很多图书馆已经采用全自动化的处理方式,但是,书目分配混乱也容易导致系统运行问题出,因此,这个问题还有待进一步解决。 
  (二)畅销书盛行,经典甚少。畅销书是指:“在一个时代或者一段时间内,非常受欢迎的书。”其特点是符合当时人的阅读品位,在一段时间内,监控符合一定条件的图书的销售情况,并按销量(册数)顺序排列较前的书即为畅销书。如今,畅销书不仅进驻各大图书市场,同时也有很多进入大学图书馆。 
  从笔者统计的学生借书次数以及还书周期来看,畅销书在图书馆借书榜上也同样占据“畅借”的位置。对100位同学进行的调查显示,有70位同学表示经常从图书馆借读一些时下流行小说或者是网络出版小说,其中有80%的同学表示归还时间比较短,循环速度快。从反向看,这个问题也显示了在大学中,图书馆畅销快餐书在一定程度上占据了学生阅读经典的时间。 
  (三)缺乏优化人才结构的制度。近年来,在我国一些高校中,都有设置图书馆管理学或者档案学,从这方面可以看出国家对图书馆人才的培养在不断地加强。但是尽管一面是不断培养专业人才,而另一面却是人才极度缺失。例如,在一些高校图书馆工作的人员,并不都是专业的图书馆学人才,往往都是一些学校的“关系户”。据笔者经验得知,学校图书馆的工作人员在一定程度上与高校一些相关工作人员有着一定连带关系。由此也可推测得知,图书馆管理工作人员的行政化色彩容易导致工作人员素质的相对落后。长期以来图书馆从业人员总体素质偏低,人才的结构也不尽合理,尤其是既懂得经营管理、又掌握现代科学技术的人才奇缺。另外,部分人员的思想观念还停留在计划经济时期,服务意识淡薄,难以适应新形势、新技术环境下的需要,极大地阻碍了图书信息服务的发展。有关领导和人员如不及时认识到这些问题和采取相应措施,管理人员的素质不高的问题将影响整个图书馆现代化的进程。 
  (四)图书馆的工作开展不到位。调查研究发现,新入学的新生入学一年后对图书馆仍是一个模糊概念,即使是毕业生去图书馆的次数也是有限的。
  二、加强我国图书资源的管理措施
  虽然我国大学图书馆的传统阅读模式遭遇冲击,但是仍然具有重要作用。因此,针对我国图书馆资源中存在的问题,寻求合理的管理措施。
  (一)规范整体资源,引进经典。我国图书馆管理的整体资源需要规范。从内容资源管理上入手,是图书馆资源整顿的核心所在。主要表现在以下几个方面:首先,图书馆管理人员在面对繁杂的书目时,应该具备良好的耐心和专业素质,将书进行有条有理的分类。其次,在对畅销书和一些经典文学书本及专业书本上架的时候,注重一定的比例,争取做到学生在阅读经典书目和一些畅销书的时候,进行一定的、合理的时间分配,而不是一味追求畅销书带来的快感,而忽视了学生阅读经典的需求。再次,对于校方来说,要积极地引进经典书目。只有共同努力,才能取得进一步的提高。 
  (二)加大宣传力度。在网络冲击之下,图书馆学习方式受到了一定的冲击。因此,对图书馆的宣传也需要加大力度。例如,图书馆管理不断走向自动化、系统化,将现代计算机技术与图书馆管理需求结合在一起,这是一个很大的进步,但是对于很多学生来说,尤其是对于刚进入大学的新生来说,也有很多不理解之处,不会正确使用图书馆资源。在这种情况之下,加大宣传力度和对学生如何利用图书馆的学习的培训成为一种必然。例如,在新生入学第一周培训中,图书馆使用是必备的一课。图书馆管理员可以就如何利用大学图书馆进行讲座,告诉学生如何利用学校图书馆,以便获得更多的知识。 
  此外,在中途学习中,也可以组织相关讲座,大力推荐经典书目以及一些阅读活动。同时,也可以教会学生使用电子阅览,以便获得更多的知识。电子图书馆也是图书馆资源中不可缺少的一部分。 
  三、加强官员建设,提高服务质量
  馆员是联系读者与图书馆的纽带,是架起图书馆与读者的桥梁,图书馆职能的发挥离不开一支具备良好整体素质的专业队伍,不断提高馆员自身整体素质,是发挥图书馆功能的必要因素,一个馆员具备良好的整体素质,便于工作开展,便于取得读者的信任,从而有利于提高图书文献资料的利用率。
  (一)加强馆员思想道德建设。图书馆工作是简单而又繁琐,要提高馆员对自己工作认识的重要性,我们工作的过程就是知识传递的过程,为此要摆正自己正确位置,要把为读者服务当成是一件光荣而又神圣的任务;要培养馆员热爱自己的本职工作,对工作具有强烈的责任感,建立“急读者所急,想读者所想,”的全心全意为读者服务的思想,要与广大读者建立起一种友爱合作的关系,当读者遇到困难,能及时效给以帮助,树立读者服务的秘诀—— 不说“不”。
  (二)加强馆员业务素质建设。当今社会是知识爆炸的时代,也是信息飞速发展的社会,图书馆作为知识与信息的重要输送渠道,面对日益丰富的馆藏建设,这就要求作为一名图书馆工作人员不仅要抓好广度服务,也要抓好深度服务,使我们的业务水平在原有的基础上有所突破,有所长进,我们不仅要熟悉本馆藏书范围,藏书规律及图书排架规律,还要知道本馆所采用的分类法及分类规则,并会运用计算机为读者检索所需图书资料,主动向读者推荐图书,提供线索,充分发挥读者与图书馆的纽带作用,提高图书利用率。
  三、小结
  大学图书馆管理在一定程度上代表着教育成功与否。大学图书馆是大学生学习的重要场所,但目前由于某些原因导致大学生对图书馆资源的利用率低,因此需要加强大学图书馆管理,完善大学图书馆建设。
  
  参考文献:
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