基于现代人力资源管理视角的人事档案管理变革

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人事档案是企业档案重要的组成部分.人事档案在社会发展进程中,特别是在人员招聘、用人考核、人才提拔与使用等方面,人事档案起到了重要的作用.特别是在新时期,市场竞争突出表现为人才的竞争,如何选拔人才、更好地使用人才,人事档案的作用更加凸显.由此可见,新时代人事档案如何更好地服务于人力资源管理实为一大重要课题,值得思考与研究.
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