一个人在什么样的圈子里生活、交往，就会被这个圈子影响、同化，生活圈子对人的影响有“润物细无声”的功效，“近朱者赤，近墨者黑”就是这个道理。所以，一个人的未来，生活圈子的影响很大。
　　大部分人的生活圈子是自然形成的，但是有明确的人生和职业目标的人，就需要着意编织有利于职涯成长的圈子。这是一个什么样的圈子呢？
　　拜得导师来指路：导师是生活圈里最重要的一个人，如果有导师的不断点拨，你就能不断进步。成长的导师既可能是你的长辈，也可能是你的上司，还可能是其他机缘所拜的老师，他不像同事、上下级、合作伙伴那样牵涉利益，他会在你沉沦的时候振作你，在你得意的时候提醒你，在你迷途的时候点拨你，在你无解的时候指导你。导师的财富是他的阅历、见解、技能和资源，这恰恰是年轻人所缺乏的，他把书本上没有的东西教给你。只知道“摸着石头过河”是难有前途的，那就总是从零起步，总是磕磕绊绊，而有了导师的指引，你的成长速度就会比同辈快得多。
　　朋友圈里聚人脉：朋友圈可以分为两种，一种以吃喝玩乐为主，今天邀你打麻将，明天邀你撮一顿，对你的工作和成长起不到什么好的作用；另一种以交流为主，会传递很多业内信息，朋友之间相互影响、相互推介，既拓宽了个人视野，也扩大了发展空间，这对个人能力和职业发展的提升无疑会很有帮助。
　　同事圈里寻机会：每个人都会有同事，但却不一定有同事圈。营销人往往长驻在不同的区域市场，除了上下级之间的纵向交流外，很多人缺乏横向交流，虽然在一家企业同事多年，相互间却根本不熟悉。然而，一些有心的营销人，却会与其他区域市场上优秀的同事间进行频繁的横向交流，对方的市场状况如何、计划采取什么动作都一清二楚。这种交流对营销人的提升很重要，如果你的视野、信息长期局限在某个局部市场，就不容易发现规律和趋势，而同事之间的横向交流就能解决这个问题。
　　行业圈里找空间：营销人长年在外奔波，总是抱怨业余生活孤独无聊，白天与经销商、客户打交道，晚上望着天花板发呆。几乎所有驻外营销人都有孤独感，你主动去融入对方的生活，对方也会欣然接受。经常与行业内其他企业，尤其是优秀企业的业务员交朋友，虚心讨教，相互交流，既可以消除双方都有的寂寥，也有助于自身的成长，甚至可以利用他们的资源，给自己找到新的空间。
　　一个人知识和技能的来源，在于读书、读人、读事。离开校园后，读书不再是获取知识的主要方式，读人和读事成为个人提升的主要方式。“听君一席话，胜读十年书”，说的就是读人相比于读书的高效率。因此，与人的交往，很大程度上影响着一个人的未来。相比于工作圈子的紧张、竞争和利益纠葛，生活圈子以更轻松的方式影响着一个人。营销人要想茁壮成长，就要有意识地在生活中编织起自己的成长圈。■