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企业思想政治工作抽象、枯燥，仅仅从理论到理论的说教难以取得良好的成效。要发挥企业思想政治工作的作用，为员工理解、接受并内化成员工的自觉行动，需要借助员工喜闻乐见的活动让员工普遍接受。“故事宣讲”方式具有科学性、群众性、接近性和艺术性，是创新企业思想政治工作的一条新途径，是企业卓有成效地开展思想政治工作的有益探索。