【摘 要】
：
本文讨论了人力资源管理与基于集体谈判的传统劳动关系调整模式的关系,强调人力资源管理在劳动关系调整中的作用,并对三种典型的人力资源管理模式对劳动关系调整的方式进行分
论文部分内容阅读
本文讨论了人力资源管理与基于集体谈判的传统劳动关系调整模式的关系,强调人力资源管理在劳动关系调整中的作用,并对三种典型的人力资源管理模式对劳动关系调整的方式进行分析。在此基础上,进一步指出人力资源管理能够时劳动关系实施调整的前提与基础:基于三方机制的健全的劳动关系调整体系,我国企业劳动关系的健康发展离不开人力资源管理和传统集体谈判模式的相互促进与发展
其他文献
问责制是一种责任追究制度,是特定的问责主体针对公共权力使用者不履行或不正确履行法定职责的行为,依照一定的程序追究其行政责任一种制度。问责制最早出现在行政机关领域。
植物病虫害防治原理是进行病虫害防治工作的重要指导思想，是确保高效完成植物病虫害防治工作的前提，因此，植物病虫害防治原理在整个病虫害防治工作中发挥着重要作用，凭借病虫害防
随着经济的发展,城市化步伐的加快,在用地愈发紧张的密集城市中心,结合城市建设和改造开发大型地下空间已成为一种必然,由此引起的深基坑数量越来越多。基坑由于周边堆载和挖
目的：通过多中心随机对照临床研究,观察项针配合常规针刺治疗缺血性中风急性期患者的临床疗效,以及项针对患者脑血管血流动力学和血液流变学的影响,从而探讨项针治疗对缺血性
青天葵来源于兰科植物毛唇芋兰Nerviliae Fordii (Hance) Schltr.的叶或带块茎的全草。最早记载于《本草纲目拾遗》。性凉,味甘,具清热、润肺、散瘀、解毒之功效,主治肺痨、
前言膀胱癌是我国泌尿系统最常见的恶性肿瘤,术后复发率很高,严重危害人民健康。肿瘤细胞对抗癌药物产生多药耐药(MDR)是公认的导致抗癌药物治疗失败、肿瘤复发的直接原因。
目的针对心肌缺氧病症,优选人参药材最佳提取工艺条件,并对有效组分与药效学指标的相关性进行分析。方法采用Na2S2O4建立心肌细胞缺氧/复氧模型,以3种人参皂苷含有量、MTT法
目的:探讨腹腔镜双侧卵巢子宫内膜异位囊肿剔除手术对卵巢储备功能及生育的影响。方法:对78例双侧卵巢子宫内膜异位囊肿患者行腹腔镜下囊肿剔除术,观察患者术前血清CA125、术
应急管理机构是应急管理体制的核心要素特征,对整个应急管理体系的运行效能起着至关重要的作用。本文立足于党和国家机构改革这一大视野大格局,运用历史分析法和文献分析法,
自2001年商标法将立体商标纳入保护范围以来,实务中,不管是通过行政注册程序还是通过司法认定程序,能获得注册的立体商标的数量极为有限。怎样的立体标志才具有显著性?怎样的