【摘 要】
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企业绩效评价对企业管理的作用日益增加,通过对企业绩效的评价能够发现企业经营管理中存在的问题,企业绩效评价的结果也能够为企业的发展提供科学的依据,通过对企业绩效评价
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企业绩效评价对企业管理的作用日益增加,通过对企业绩效的评价能够发现企业经营管理中存在的问题,企业绩效评价的结果也能够为企业的发展提供科学的依据,通过对企业绩效评价研究,能够对企业的经营和管理做出正确的引导,增强企业的综合竞争力,提高企业的经济效益。本文引入价值链会计的相关概念,通过对企业绩效评价的基本流程和意义进行研究,进而对基于价值链会计的企业绩效评价体系构建进行了分析。
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