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随着社会经济的发展,现代企业管理已经逐渐将人力资源管理作为重要的管理内容,目前社会最具有价值的资源之一就是人力资源,其已经成为企业之间重要的竞争资源。所以对企业人力资源管理进行研究具有重要的现实意义,本文就是对市场经济体制下的企业人力资源管理进行了具体的分析。
市场经济体制下企业人力资源管理的价值分析
【摘 要】
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随着社会经济的发展,现代企业管理已经逐渐将人力资源管理作为重要的管理内容,目前社会最具有价值的资源之一就是人力资源,其已经成为企业之间重要的竞争资源。所以对企业人
【机 构】
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中国邮政储蓄银行股份有限公司海口市分行
【出 处】
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现代商业
【发表日期】
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2017年11期
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