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村官培训是新农村建设的奠基工程，村官培训师资队伍是做好培训的关键因素之一。利用村官培训师资队’～伍建设的优势资源，研究村官培训师资队伍的构成、选拔、管理等重要环节，采用柔性管理理念，创建了村官培训师资队伍优化模式，培训效果显著提升。
新农村建设中村官培训师资队伍优化模式探析
【摘 要】
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村官培训是新农村建设的奠基工程，村官培训师资队伍是做好培训的关键因素之一。利用村官培训师资队’～伍建设的优势资源，研究村官培训师资队伍的构成、选拔、管理等重要环节，采用
【机 构】
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西北农林科技大学继续教育学院
【出 处】
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继续教育研究
【发表日期】
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2013年12期
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