【摘 要】
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本文通过实际调研获取的研究数据,分析影响乡镇干部工作绩效评价的各因素之间的相互作用关系,揭示各影响因素之间的综合影响程度,识别关键因素.研究发现,影响乡镇干部工作绩
【机 构】
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湘潭大学公共管理学院 湖南 湘潭 411005
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本文通过实际调研获取的研究数据,分析影响乡镇干部工作绩效评价的各因素之间的相互作用关系,揭示各影响因素之间的综合影响程度,识别关键因素.研究发现,影响乡镇干部工作绩效评价主要有5大关键因素:经济发展情况、 社会综合治理、 生态文明建设、 人居环境治理、 脱贫攻坚.该研究结果可为乡镇干部工作绩效评价体系的完善和优化提供参考依据.
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