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随着电力产业结构的调整和全国联网工程的启动,大机组、高电压、高自动化控制已成为电力企业发展的必然趋向.要驾驭现代电力工业的高精技术,必须由传统的经验型人才向知识型、复合型人才转变.因此,山西省电力公司用新的理念确定人才开发的新思路,果断构筑"1553"人才工程,为增强山西电力发展后劲奠定基础.