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人事工作中形成的各类应当归档保存的文字、表格等构成了人事档案，人事档案管理工作涉及到收集汇总、规范整理、科学编目。在时代飞速进步和办公技术一日千里的当下，人事档案作为当今互联网时代不可或缺的第一手资料，其重要性不言而喻。信息技术被运用到各行各业, 档案管理工作也不能置身事外, 面对如何改革，在哪些方面改革，向哪个方向改革，作为档案工作者的我们必须迎难而上，迎接挑战才能更好地提高自身素质，服务全局工作。对此，本文对人事档案管理的现在与未来进行分析与探究。