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简述了监理企业人力资源管理的基本内容和目标,以广州市安达水利工程建设监理有限公司为例,阐述了人力资源管理中各方面在监理企业的实际操作和应用,并就监理企业中知识型员工的管理进行了探讨.
人力资源管理理论在监理企业的初步应用
【摘 要】
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简述了监理企业人力资源管理的基本内容和目标,以广州市安达水利工程建设监理有限公司为例,阐述了人力资源管理中各方面在监理企业的实际操作和应用,并就监理企业中知识型员
【机 构】
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广州市安达水利工程建设监理有限公司
【出 处】
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广东水利水电
【发表日期】
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2003年4期
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