1 造成会计信息诚信度降低的原因分析
　　1.1 信息的不对称是会计信息制造者提供虚假信息的前提
　　一般来讲，会计信息的制造者都直接参与公司的运作管理，控制着企业经营活动的全过程，拥有企业内部的各种信息。而会计信息的使用者由于多数不能参与企业的生产经营，只能靠会计信息制造者提供的信息来了解企业经营状况。这就造成会计信息的制造者与会计信息的使用者之间的信息不对称。会计信息的制造者可依主观意愿向会计信息的使用者提供虚假的会计信息。
　　1.2 利益驱动的低成本使会计诚信受到严厉的挑战
　　目前，我国对会计造假往往是“重经济处罚、轻行政法律处罚；重对单位处罚、轻对个人处罚；重内部处理、轻外部公开处理”，从而削弱法律效力。由于经济处罚必须由股东权益来支付，也就是由投资者为公司的造假“埋单”，很少追究单位负责人及会计人员的个人责任。对造假者来说惩处的不到位即造假成本的低廉，为了达到某些目的不惜牺牲股东利益，冲破道德底线进行造假。
　　1.3 公司制度缺陷是我国会计诚信度低的根本原因
　　1）企业改制不彻底。目前的国有股仍占绝对控股地位，“一股獨大”现象严重，零星“散户”不可能在真正意义上对大股东形成约束。2）董事会、监事会存在缺陷。表现为缺乏必要的机制来约束全体董事严格遵守义务，以维护股东的利益；过分突出董事长的地位和作用，削弱董事会的集体权利等。
　　1.4 法律监督机制不完备，会计规范体系不完善
　　在日常工作中，经常出现有法不依、执法不严、违法不究的现象，造成企业法律意识淡薄，削弱了企业自我约束能力。当企业的财务行为与会计法规制度发生抵触时，往往片面强调搞活经营，而放松对违纪违规行为的监督。况且目前会计监督、财政监督、审计监督、税务监督等监督标准又不统一，各部门在管理上各自为政，功能上相互交叉，造成各种监督不能有机结合，不能从整体上有效地发挥监督作用。
　　2 新时期会计诚信义务的贯彻与实施
　　2.1 坚定立场，尽职尽责
　　在目前的经济社会中，会计人员与单位负责人在地位上处于从属关系，也就是说单位负责人对他们的工作完全拥有领导权和管理权。有了这种天然的从属关系，会计人员的职业道德在单位会计工作中，能否发挥作用和发挥作用的大小，也就不可避免地具有了从属性。而这种从属性又与所在单位的文化层次及其单位负责人的道德水准密切相关。单位负责人为了达到某种利益往往会向会计人员施压，致使会计人员违背现有会计法规，在会计工作中弄虚作假。因为这种从属性往往不以会计人员的主观愿望为转移，所以要恪守职业道德，不少会计人员是很难做到的。
　　调查显示，当前普遍发生的做假问题，大部分会计人员是没有主观故意的，如果他们没有接到授意、指使、强令，那么自己是不会主动造假的。虽然也有些会计人员因缺欠职业道德而造假，但究其根源还是手握大权的幕后指使人所造成的。因此，会计从业人员应坚定立场，尽职尽责，做到不做假账，维护好良好的会计形象。
　　2.2 养成良好的会计人员职业道德
　　在建立市场经济体制的过程中，社会不良风气给会计人员职业道德造成重要的影响。人们在追求物质利益时，个人主义、利己主义、享乐主义等不良思想逐步抬头，私欲不断膨胀，削弱了爱国主义、集体主义、全心全意为人民服务的思想，部分会计人员不顾会计行业实事求是、客观公正的道德规范，在个人利益的驱使下，不顾一切地故意伪造、变造、隐匿、毁损会计资料，他们利用职务之便监守自盗，大肆贪污、挪用公款，最终以身试法，甚至走向断头台。因此，会计人员应自觉养成良好的职业道德，坚持“诚信、诚实、公平、公正”的会计原则，始终做到集体主义、党和人民的利益放在首位，自觉抵制不良风气，做好会计本职工作。
　　2.3 做业务精练、法律意识强的优秀会计人员
　　有的会计人员墨守成规，不求上进，缺乏钻研业务、精益求精的精神，缺乏职业理想和敬业精神。他们业务知识贫乏或知识老化，专业技术水平低，无法按照新规定开展工作。同时，他们不学法，不懂法，对会计准则、会计制度也知之甚少。
　　从一起起令人瞠目结舌的造假案件中不难发现，巨额的会计造假往往是单个的会计人员难以操纵和控制的。会计人员往往并非心甘情愿造假，而是由于其身份地位和权力的限制，依赖于单位负责人而不得不违心地制造、提供虚假的会计信息，形成“站得住，顶不住；顶得住，站不住”的局面。因此，会计人员应加强业务训练，通过多种渠道提高会计业务技能，熟练掌握现代会计理论和知识，接受新的会计职业道德，加强法律意识学习，掌握一门或者多门会计法律知识与操作技能，提高应对不良现象的能力，维护会计行业的公平信誉。
　　（作者单位：山东省潍坊科技学院）