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国有企业区别于其他类型企业的特殊性决定了党建思想政治工作会对其经营管理产生重大影响。当前新形势下，传统的国企党建思想政治工作方式业已不合时宜，亟待创新，以充分发挥出党建工作思想政治引领的支撑作用。本文即由此入手展开分析，在阐述创新国企党建思想政治工作重要性的基础上，深入地探讨了针对性的方法及措施，以期为国企相关工作开展提供一定的借鉴参考。