论文部分内容阅读
通过对BP神经网络的分析,提出一种采用遗传算法(GA)优化的GA-BP神经网络,通过调整其权值和阈值使传感器具有较好的收敛性和稳定性。最终通过实验仿真得出:GA-BP神经网络算法对压力传感器温度补偿具有显著的改善效果,提高了传感器的测量精确度和稳定性。
采用GA-BP神经网络算法改善压力传感器的稳定性
【摘 要】
：
通过对BP神经网络的分析,提出一种采用遗传算法(GA)优化的GA-BP神经网络,通过调整其权值和阈值使传感器具有较好的收敛性和稳定性。最终通过实验仿真得出:GA-BP神经网络算法对压力传感器温度补偿具有显著的改善效果,提高了传感器的测量精确度和稳定性。
【机 构】
：
合肥工业大学电气与自动化工程学院
【出 处】
：
化工自动化及仪表
【发表日期】
：
2015年11期
其他文献
[摘 要] 技能人才自主评价工作能够促进人才成长与成才，推动企业的发展，但是，目前不少企业对于这项工作缺乏正确的认知，缺乏专业的培训力量，存在人才评价机制缺失的情况，导致相关工作没有落实到位。因此，需及时改进工作方法，提升对于技能人才自主评价的重视度，建立健全技能人才自主评价机制，强化技能人才的业务培训。 [关键词] 企业 技能人才 自主评价 现状 优化对策 中图分类号：C962 文献标志码：
ue＊M＃’＃dkB4＃＃8＃”专利申请号:00109“7公开号:1278062申请日:00.06.23公开日:00.12.27申请人地址:（100084川C京市海淀区清华园申请人:清华大学发明人:隋森芳文摘:本发明属于生物技
语文是人们学生与生活沟通的桥梁，让学生学会语文是非常重要的。而初中语文教学阶段对学生的语文学习起着承上启下的作用。因此，为打造初中语文高效课堂，教师应不断创新有效的教
1998冬季—1999年,中国地震局会同国家发展计划委、国家经贸委、民政 部、信息产业部、国家冶金局等有关部门组成检查组,先后对河北、四川、青 海、新疆、云南、内蒙、辽宁七
随着"互联网+"概念的普及,各企事业单位逐渐重视用信息化的手段管理干部人事档案.做好公立医院干部的人事档案信息化工作事关大局,短期来看能够提升干部人事档案管理现代化水
在新时代,人才是企业最宝贵的资源之一,直接关系到企业竞争力的提升。人力资源管理作为企业管理中的重中之重,会影响企业的可持续发展。为此,文章首先论述了创新人力资源管理
ue＊M＃’＃dkB4＃＃8＃”专利申请号:00109“7公开号:1278062申请日:00.06.23公开日:00.12.27申请人地址:（100084川C京市海淀区清华园申请人:清华大学发明人:隋森芳文摘:本发明属于生物技
随着市场经济的不断发展,企业必须通过培训的方式在激烈的市场竞争中获得自己的位置,认识到人才是企业发展的保障,认识到培训对企业的重要性.企业对员工培训的目的是使员工更
国际上谈及法人治理结构,已从所有者与经营者的两权分离,辐射到出资人的货币资本与运作货币资本的人力资本的关系,足见人才在企业发展中的作用已被提升到更为重要的地位.本项