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伴随我国企业人力资源管理模式逐渐向现代化、信息化转变,加强企业人力资源管理信息化建设十分必要.通过近年来大多研究发现,信息化建设的科学性与合理性对企业人力资源管理稳定运行、整体效率提高及良性发展尤为重要.本文通过对企业人力资源管理信息化建设创新途径进行分析研究,为下一步工作开展提供依据参考.
企业人力资源管理信息化建设的创新途径探索
【摘 要】
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伴随我国企业人力资源管理模式逐渐向现代化、信息化转变,加强企业人力资源管理信息化建设十分必要.通过近年来大多研究发现,信息化建设的科学性与合理性对企业人力资源管理
【机 构】
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包头铝业有限公司
【出 处】
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中国商论
【发表日期】
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2020年11期
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