日本很多公司的职员在正式场合会带着公司的徽章，上面要么有公司的英文名称，要么是一个公司标志。有了胸前的这枚徽章，人就要更加律己，在危难到来之时，需要首先去应对。一个小小的徽章，也是公司形象在最细节方面的一个展现。
　　记者观察到，很多松下电器(Panasonic)公司的职员，在自己公司的徽章下，多了一枚形如树叶的绿色徽章，上面只写了“eco ideas”(环保理念)。强调企业的环保责任，成为松下电器在经营上的另一个特别注重的内容。
　　松下电器公司协同中国日本友好协会，于5月19日在北京召开了“中国环境论坛2009”，在会上宣布该企业要成为中国环境贡献模范企业。它们以“产品”“制造”“育人”三大措施为主轴，开展了各项活动，此外，还将在中国社会推广以下三个活动：(1)不断推出顶级节能环保产品、(2)向社会提供“制造的绿色”、(3)将员工的环保活动推广至地区、社会。总之，松下电器希望把节能环保送进中国的家庭及社会。
　　
　　不断推出顶级节能环保产品
　　
　　在5月19日的会上，松下电器中国区总裁城阪对在场的数百位与会者说：“松下电器要在提高所有产品的节能性能的同时，还要让所有产品都拿到中国政府推行能源效率标志认证。”表示出不断推出顶级节能环保产品的坚定决心。
　　从历史上看，松下电器是家在家用产品方面不断推陈出新的企业。
　　在企业刚刚成立的数十年前，普通日本家庭能有一盏电灯就很不错了，买来了电器产品，却找不到一个电源插头。企业创始人松下幸之助发明了“改良型电源插头”，只要把这个插头拧进家中电灯座里，就等于家里有了一个电源插头，就可以连接其他电器产品。那时灯泡不能用了以后，企业会来回收，松下幸之助正是从回收旧灯泡的过程中，开发了廉价的畅销品。记者在日本电器商店里，看到灯泡至今依旧是松下的重要产品之一。而现在的灯泡早已经是节能环保型的新产品了。
　　现在，该企业在推出新的节能环保产品的时候，通过计算每户家庭的电器产品使用状况，来实现产品节能。普通城市家庭生活中，少不了空调、照明器具、冰箱、洗衣机，在一些经济比较富裕的家庭中还会有热水器、烘干机、温水冲洗座便器等等。使用的电力多，不仅给消费者带来经济上的负担，也会增加社会上的二氧化碳的排放。松下电器通过产品在生产、运输、消费者使用以及回收利用或者是废弃处理各个阶段，尽量减少其生命周期中各个阶段中二氧化碳排放量，来实现节能环保。该公司公关部告诉记者，“和1990年相比，2007年松下电器产品在生命周期各个阶段中二氧化碳排放量减少了44％。”
　　松下电器是这样看待整个社会的节能减排的。普通家庭需要有自己的住房，日常生活中需要使用能源。“如果通过有效利用家庭能源管理系统，就可以削减家用电器使用的耗电量的6.4％。”松下电器的相关人士说。这里指的是，房屋建设使用节能材料，注意房屋的保温隔热。这样能提高建筑物的节能效力，有了好的隔热或保温性能，使用空调的比率就会降低，这方面做得好了，能节省38％的耗电。
　　在产品方面，松下电器在设计阶段，对冰箱容积、电视机画面尺寸等的大小进行评价，在追求安全、舒适、人性化及选择的多样化的同时，没有忘记资源的有效利用、减少化学物资的使用、注意到了全球变暖等因素，在这基础上开发出新的价值来。在功能上实现变化，成为松下电器不断推出节能环保产品的一个重要特点。
　　1990年松下电器在生活方面的产品数量为77种，到2007年发展到了88种，在不到20年的时间内，种类方面的数量并没有增加太多。 “但是在产品功能上，如果以1 990年为1.00的话，2007年则达到了2.38。”松下电器的相关人员说。这意味着该企业产品的功能更加多样化了，其中比较重要的是节能环保的功能更强了。
　　从日本大阪赶来参加5月19日会议的松下电器全球总裁大坪文雄说：松下电器“将不仅在设备的节能方面，还将挑战创能蓄能以及能源管理。”为企业不断推出相关产品定下了方针。
　　
　　看得见的节能环保
　　
　　产品由企业交给社会，最终又由消费者去使用。但企业是如何生产这些产品的，其员工是如何参与节能环保的，现代消费者同样十分关注。
　　松下电器给出的答案是，他们“在生产阶段，向社会提供制造的绿色”。
　　清洁工厂(CF)的认定率是评价企业环保程度的一个比较重要的指标。“我们85％以上的工厂实现了这个认定。”松下电器的相关人员说。从松下方面发表的相关数据看，生产的绿色创意在该企业做得相当彻底，这里面包括：二氧化碳(CO2)的单位排放量与2000年相比，这些年减少了33％；在化学物质方面，“重点削减对象物质”的排放、转移量比2000年减少了16％；工业垃圾等的单位排放量比2000年减少了38％；单位用水量更是减少了47％。以上各指标均实现了该企业的绿色目标。
　　本刊记者采访过松下的一家回收旧家电的工厂。工厂位于大阪附近，每天从近邻城市有大量的电视、冰箱、洗衣机及空调机运到了这里。四条生产线把四种家电彻底拆卸，能回收的金属全部得到了回收。工厂方面的负责人对本刊记者说：“通过回收拆卸这些家电，拆卸困难的工作有哪些，对金属等进行分类时又有哪些工作干起来特别费力等等，我们知道得最清楚。在提倡循环使用资源的时代，我们会主动向设计部门、生产部门提出要求，让他们在设计和生产的时候，就充分考虑到报废这些家电时，该如何能让可循环使用的资源，比较容易地再度使用起来。”除了减少各种排放内容以外，易于循环使用，也是松下电器把环保做在明处的一大特点。
　　
　　让节能环保从企业走向社会
　　
　　5月19日的松下电器“中国环境论坛2009”是继2007年的第一届论坛之后，第二次在北京举办的环境论坛。把企业的节能环保理念及相关技术向全社会公开，显示出松下电器与其他企业的不同。
　　通过媒体的报道等，不少人知道松下电器从2007年7月开始，作为该企业的统一措施，推出了在华74家企业、67336名员工中开展“绿色行动宣言”活动。赞同“中国绿色计划”的每一位松下员工，都决心采用绿色生活方式，参与到“中日共同削减CO2十万员工大行动”中去。松下公关部告诉记者：他们“今后将在全体员工范围内推进每月一次的无车日、削减购物袋、地区清扫植树活动、节能节水等活动”。该企业还通过和NGO合作，共同开展了“黄海生态区保护支援项目”，提高了员工的环保意识。
　　为了培养中国企业的工厂技术人员，松下电器将从2009年8月起，对外提供该企业在制造中所培养出的工厂环境管理的技术和人才，去普及节能环保技术。这是松下电器在环境领域为中国做出贡献的重要措施之一。具体地说，松下电器以中国企业的工厂技术人员为对象，为其提供环境技术人员培训，同时，任命拥有丰富经验的工厂技术人员为讲师，开展环境专业培训。环境问题是跨行业的课题，该企业的各项措施不仅面向电子行业，将来还将向其它行业的培训扩展。另外，包括环境专业教育对中国企业所作出的贡献在内，松下电器环境贡献的优秀事例已经录入到该企业在北京的检索系统，对外公开。
　　以中国企业为对象开展削减环境负荷教育，成为松下电器“与地球环境共存”事业中的一部分，让该企业成为中国环境领域的一家模范企业。松下电器很好地履行了自己的“企业绿色责任”。