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面向全体学生,促进学生全面发展是素质教育的基本要求。由于先天遗传,后天教育环境的差异,形成了学习方法和行为习惯、个性品质和情感等方面的差异,企求人人优秀不现实。差异是客观存在的,面向全体学生就是要承认差异、运用差异,做到因材施教,教师公平地对待每个学生,学生公平地得到教师的赏识,求得人人成功。人人成功是指:与他人比不一定优秀,与自己比,不断超越自我,否定自我,战胜自我,潜能激发,人格完善,成为初具个性和创造力的人。
一、创设激励情境 求得人人成功
每个人都有真善美、假丑恶的两面性。区别在于两者的排列顺序及比例不同而已。懒惰的学生、爱拖拉的学生,也有不懒、不拖拉的时候,关键是看他的行为是否得到激励。
不能以为天天强调的东西,人们就会了,而是要激发学生的学习热情。规律是:得到奖励,受到肯定,自尊心获得满足,受到惩罚,被否定,批评,自尊心受到损伤,如果既得不到奖励,也没有受到惩罚,自尊心得不到激发,行为就会随心所欲。如我校醒目的每2 周一次的开展校园评“优”树“最”活动,抓“两头”促“中间”,反馈——矫正——跟踪,使整个校园充满生机和欣欣向荣。具体来说,怎样创设激励情境呢?
目标激励——设置科学合理的目标,能激励学生的积极性和个人的责任心。
民主激励——决策之前听取学生意见,吸收学生参与民主管理,使人觉得校园是我家,我就是主人。
表率激励——通过师生身先士率的模范行为,激励学生去克服困难,创造奇迹。
榜样激励——树立最有成效的优秀分子,作为学生仿效学习的典范,发挥榜样的力量,通过树劳模,立标兵的过程,促使学生产生心理激励效应。
用人激励——唯才是举,知人善任,注重实绩,把学生特长能力有机搭配。
考评激励——多劳多得,优劳优酬,拉开差距,形成做与不做不一样,做好做坏不相同的价值效应。
赏识激励——这是激励的最高层次,用人所长,优势互补,使学生有成就感。
惩罚激励——奖惩分明、科学,达成共识,可化消极为积极因素,使人不敢不服,不能不服,不忍不服。
信息激励——一个人当听到别人有新的成绩,新的创造时,会是一种鞭策,当面临一次重要任务或难题时会一种挑战,当考核评估告知他成绩很好时,会受到莫大的鼓舞,信息激励,有超越物质和精神的特殊性,起到非凡的作用。
还有竞赛激励,竞争激励,信任激励,授权激励,精神激励,关怀激励,感情激励,尊重激励等。
当然,榜样、楷模也是人生的一种需要,尽管人们努力了一辈子也不可能达到榜样、楷模的高度,但人却不可以没有这种需要。特别是学校,经常性的人物传记讲座,探索伟人成长的道路、胸怀,经常性的科学家故事演讲,通过这些活动,使师生的动机受到激励、唤醒和鼓舞。
由此可见,激励的内涵极为丰富,通过创设激励情境,充分挖掘蕴藏在学生身上巨大潜力,积极性得以调动,保障了“人人成功”。
二、解放“问题”学生 求得人人成功
“问题”学生之所以问题,是因为其勤劳、真善美方面未能得到开发,问题出在非智力因素。非智力因素中关键是情感,哪里有爱的火焰在燃烧、炽热的情感交流,哪里就有成功的教育。要改变一个学生的学习和行为,关键是要以情感交流作基础,改变教师对学生的“态度”。普遍现象是:出了同样的问题,如果分别在优生学生身上,教师处理的方法和角度是不一样的,这就是教师的情感态度。俗话说,越干旱的秧苗越需要雨露,越是受冻的秧苗越需要阳光,越是得不到尊重的人,越需要别人的尊重。有情感态度作基础,严而有格,严而有理,学生自然会理解、会接受,即使暂时不能理解、接受,随交流的加强,逐渐也会理解。
教师为学生创造成功的机会,使学生不断尝试么成功的滋味,促使学生的认知内趋力提高,把教育的训练内容统一于一个科学常数之内,强化检查措施,加大检查密度,要求每天都有新的进步,没有退路。形成全校大气候,发挥师生集体的作用,全级或全校一盘棋,让懒和丑恶一面没有滋生的时间和空间。这样通过“帮助”学生成功——学生尝试到成功的快乐——久之,学生“主动”争取成功。具体做法有:
舆论导航——舆论建立在全班、全级占压倒性优势的认识和言论基础之上,具有积极、一律、一贯的特点,对集体是一种凝聚剂,舆论对每个成员都具有熏陶、感染和约束作用。
规范训练——有问题反复抓,抓反复,坚持不懈,必见成效。要形成一种共同的习惯和风气,总要经历一个从点到面,由少数到多数的,由压力变动力,由不自在变习惯的过程。
反馈补救——设立过关课,茶馆式讨论课,堵住退路。
心理干预——做心理调查,搞心理辅导,写心理说明书等。
角色适应——担任班干部,要其更多参加集体活动,给其以自我表现机会,通过集体的有效影响,促其转化。
特长培养——利用特长,认识自己的存在价值,使自尊心得到满足。
三、 力作校园文化 求得人人成功
校园文化,体现学校价值观念、办学思想、学校精神风貌,主导学校的舆论氛围。
共同的价值观念,校园精神能够激发师生对学校目标、准则的认同感,形成强烈的向心力、内聚力和群体意识。通过校园墙报、广播、新闻、展览、竞赛,突出校园典型、榜样、进步、风彩。以“千方百计表扬学生,控掘闪光点”为主题,弘扬正气,抨击邪气,体现“情”与“法”。情,拉近师生的心理距离,滋润学生心田,感化学生心灵。法,从思想上坦白从宽,抗拒从严,鼓励学建立自尊。让每个学生备一本“成功状态”手册,记录自己的进步,培养自律能力和自我教育能力。使每个学生都能从成功中获得自信,使小成功带来大成功。力作校园文化务必做到:
少夸聪明,多夸勤奋,并且号召收集有关勤奋、毅力的名言警句;
一、创设激励情境 求得人人成功
每个人都有真善美、假丑恶的两面性。区别在于两者的排列顺序及比例不同而已。懒惰的学生、爱拖拉的学生,也有不懒、不拖拉的时候,关键是看他的行为是否得到激励。
不能以为天天强调的东西,人们就会了,而是要激发学生的学习热情。规律是:得到奖励,受到肯定,自尊心获得满足,受到惩罚,被否定,批评,自尊心受到损伤,如果既得不到奖励,也没有受到惩罚,自尊心得不到激发,行为就会随心所欲。如我校醒目的每2 周一次的开展校园评“优”树“最”活动,抓“两头”促“中间”,反馈——矫正——跟踪,使整个校园充满生机和欣欣向荣。具体来说,怎样创设激励情境呢?
目标激励——设置科学合理的目标,能激励学生的积极性和个人的责任心。
民主激励——决策之前听取学生意见,吸收学生参与民主管理,使人觉得校园是我家,我就是主人。
表率激励——通过师生身先士率的模范行为,激励学生去克服困难,创造奇迹。
榜样激励——树立最有成效的优秀分子,作为学生仿效学习的典范,发挥榜样的力量,通过树劳模,立标兵的过程,促使学生产生心理激励效应。
用人激励——唯才是举,知人善任,注重实绩,把学生特长能力有机搭配。
考评激励——多劳多得,优劳优酬,拉开差距,形成做与不做不一样,做好做坏不相同的价值效应。
赏识激励——这是激励的最高层次,用人所长,优势互补,使学生有成就感。
惩罚激励——奖惩分明、科学,达成共识,可化消极为积极因素,使人不敢不服,不能不服,不忍不服。
信息激励——一个人当听到别人有新的成绩,新的创造时,会是一种鞭策,当面临一次重要任务或难题时会一种挑战,当考核评估告知他成绩很好时,会受到莫大的鼓舞,信息激励,有超越物质和精神的特殊性,起到非凡的作用。
还有竞赛激励,竞争激励,信任激励,授权激励,精神激励,关怀激励,感情激励,尊重激励等。
当然,榜样、楷模也是人生的一种需要,尽管人们努力了一辈子也不可能达到榜样、楷模的高度,但人却不可以没有这种需要。特别是学校,经常性的人物传记讲座,探索伟人成长的道路、胸怀,经常性的科学家故事演讲,通过这些活动,使师生的动机受到激励、唤醒和鼓舞。
由此可见,激励的内涵极为丰富,通过创设激励情境,充分挖掘蕴藏在学生身上巨大潜力,积极性得以调动,保障了“人人成功”。
二、解放“问题”学生 求得人人成功
“问题”学生之所以问题,是因为其勤劳、真善美方面未能得到开发,问题出在非智力因素。非智力因素中关键是情感,哪里有爱的火焰在燃烧、炽热的情感交流,哪里就有成功的教育。要改变一个学生的学习和行为,关键是要以情感交流作基础,改变教师对学生的“态度”。普遍现象是:出了同样的问题,如果分别在优生学生身上,教师处理的方法和角度是不一样的,这就是教师的情感态度。俗话说,越干旱的秧苗越需要雨露,越是受冻的秧苗越需要阳光,越是得不到尊重的人,越需要别人的尊重。有情感态度作基础,严而有格,严而有理,学生自然会理解、会接受,即使暂时不能理解、接受,随交流的加强,逐渐也会理解。
教师为学生创造成功的机会,使学生不断尝试么成功的滋味,促使学生的认知内趋力提高,把教育的训练内容统一于一个科学常数之内,强化检查措施,加大检查密度,要求每天都有新的进步,没有退路。形成全校大气候,发挥师生集体的作用,全级或全校一盘棋,让懒和丑恶一面没有滋生的时间和空间。这样通过“帮助”学生成功——学生尝试到成功的快乐——久之,学生“主动”争取成功。具体做法有:
舆论导航——舆论建立在全班、全级占压倒性优势的认识和言论基础之上,具有积极、一律、一贯的特点,对集体是一种凝聚剂,舆论对每个成员都具有熏陶、感染和约束作用。
规范训练——有问题反复抓,抓反复,坚持不懈,必见成效。要形成一种共同的习惯和风气,总要经历一个从点到面,由少数到多数的,由压力变动力,由不自在变习惯的过程。
反馈补救——设立过关课,茶馆式讨论课,堵住退路。
心理干预——做心理调查,搞心理辅导,写心理说明书等。
角色适应——担任班干部,要其更多参加集体活动,给其以自我表现机会,通过集体的有效影响,促其转化。
特长培养——利用特长,认识自己的存在价值,使自尊心得到满足。
三、 力作校园文化 求得人人成功
校园文化,体现学校价值观念、办学思想、学校精神风貌,主导学校的舆论氛围。
共同的价值观念,校园精神能够激发师生对学校目标、准则的认同感,形成强烈的向心力、内聚力和群体意识。通过校园墙报、广播、新闻、展览、竞赛,突出校园典型、榜样、进步、风彩。以“千方百计表扬学生,控掘闪光点”为主题,弘扬正气,抨击邪气,体现“情”与“法”。情,拉近师生的心理距离,滋润学生心田,感化学生心灵。法,从思想上坦白从宽,抗拒从严,鼓励学建立自尊。让每个学生备一本“成功状态”手册,记录自己的进步,培养自律能力和自我教育能力。使每个学生都能从成功中获得自信,使小成功带来大成功。力作校园文化务必做到:
少夸聪明,多夸勤奋,并且号召收集有关勤奋、毅力的名言警句;