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随着改革开放的深入推进和社会主义市场经济体制的逐步完善，企业员工的思想道德在不断进步的同时，活动方式、思维方式和价值取向也发生了很大变化。思想政治工作只有在继承优良传统的基础上不断创新，才能适应新形势的需要，更好地发挥“生命线”的作用。笔者认为，形势变化，思想政治工作要充满生机活力，其方式方法也应与时俱进，进行改革创新。
一、结合企业实际，不断丰富和深化教育内容。
要在突出抓好以理想信念教育为核心的思想政治工作的同时，紧扣时代脉搏，从实际出发，逐步丰富思想政治工作的内容。从实践看，充实思想政治工作内容应从三个方面入手。一是紧紧围绕中心工作深化教育内容。思想政治工作必须服从和服务于经济建设这个中心，这是一条根本原则。思想政治工作的改进和创新，也不能脱离这个前提，关键是要结合经济发展中人的思想实际，做好教育、转化、引新时期导工作。二是适应现代社会发展的趋势，提高思想政治工作的科学化、知识化、信息化程度。针对我国加入WTO、国际贸易持续增长的现实，必须加强对国际贸易法规的宣传，突出科技意识和法律意识的教育，为干部群众释疑解惑，引导他们正视差距，抓住机遇，树立迎接挑战、战胜困难的信心。三是贴近群众，服务基层，密切关注与群众利益息息相关的问题，不断调整工作重点。应当从广大群众所思、所想、所盼出发，增加为群众所关心、所欢迎的思想教育内容，大力加强民主法制教育，不断深化群众的主人翁意识，大大激发干部群众的工作积极性和创造性。
二、适应市场经济需要，积极探索借鉴使用新载体。
凡是能够准确、有效地表现思想政治工作目的和内容的有效手段、形式，都可以大胆拿来借鉴使用。一是根据形势发展的变化，对思想政治工作现有载体创造性地加以改进，增强吸引力、感染力。广播、电视、报刊等大众传媒要在唱响主旋律、强化宏观引导的同时，从单向灌输向双向交流转变，从我讲你听（看）向共同参与转变，努力把报刊、电台、电视台变成广大群众参与活动、展示自身形象和风采的大舞台。群众性精神文明创建活动要将普及和提高紧密结合起来，多创造为广大群众所喜闻乐见的形式，吸引最大多数的群众参与进来。同时，精心设计活动内容，逐步提高活动的档次和水平，不断深化活动内涵，推动各项活动向更高层次发展。群众文化活动要积极借鉴优秀的传统民间文艺形式，深入挖掘历史文化资源，赋予鲜明的时代特色。二是从思想政治工作的特点出发，针对不同对象的思想实际，创造新的形式。比如，目前我省一些地方开展的“干部驻村”活动，通过干部到农村与农民群众同吃同住同劳动，帮助农民排忧解难，化解矛盾，将思想政治工作做到群众的心坎上，大大提高了思想政治工作的有效性。企业管理者也应到铺下身子定期到员工家中谈心了解情况，及时解决问题，化解怨气，使职工愉快工作。三是提高思想政治工作的科技含量，大胆借鉴和吸收现代科技成果和最新的管理方法。现代科学技术对社会生活的影响和作用越来越大，既给思想政治工作带来了新的挑战，也提供了新的手段。比如，通过网络技术，不仅可以建立思想政治工作调研网络和信息网络，加强对社会心理和社会舆情的动态分析，而且还可以通过研究“网民”的特点，加大引导和管理的力度，进一步增强网上宣传的主动性、针对性和时效性。
三、贴近职工思想实际，努力改进工作方法。
我们党在长期的思想政治工作实践中，积累了丰富的经验，形成了一整套行之有效的方法。但也应该看到，与面临的新形势相比，思想政治工作确实存在着方法手段陈旧、滞后的问题。要增强思想政治工作的实际效果，必须从职工的思想实际出发，从四个方面改进现有的工作方法。一是由“声势型”向“实效型”转变。理直气壮地进行正面灌输，大张旗鼓地营造舆论声势，是思想政治工作的一个基本方法。新时期企业职工的思想空前活跃，获取信息的渠道日益多样，民主观念、自主意识进一步增强，思想政治工作如果只是停留在依靠行政手段搞活动、作报告、造舆论上，结果往往是声势大，雨点小，很难收到预期的效果。为避免“走过场”和“空对空”，必须根据实际情况采取不同的方法和措施。二是由“执行型”向“自主型”转变。改革开放以来，随着企业职工知识水平和文化层次的提高，民主法律意识和参与意识也进一步增强，这就要求思想政治工作在方法上实现从职工被动接受教育向职工自我教育、自我管理、自我约束、自我提高的自主型转变。三是由单纯“灌输型”向寓教于乐、寓教于文的“渗透型”转变。寓思想政治工作于丰富多彩、生动活泼的群众文体娱乐活动之中，是避免枯燥单调、空洞说教的一种有效方法。广泛开展各具特色的企业文化活动，不仅可以繁荣企业文化生活，而且还会使职工在积极参与中自我教育、自我提高，取得事半功倍的效果。四是由单一“教育型”向多元“综合型”转变。单靠思想教育不可能解决所有问题。加强思想政治工作必须立足于教育，辅之以管理，把思想教育与法律约束、行政监督、经济杠杆等多种手段有机结合起来，将教育内容和要求渗透到法律法规以及各项管理制度中，真正形成思想政治工作的整体合力。
一、结合企业实际，不断丰富和深化教育内容。
要在突出抓好以理想信念教育为核心的思想政治工作的同时，紧扣时代脉搏，从实际出发，逐步丰富思想政治工作的内容。从实践看，充实思想政治工作内容应从三个方面入手。一是紧紧围绕中心工作深化教育内容。思想政治工作必须服从和服务于经济建设这个中心，这是一条根本原则。思想政治工作的改进和创新，也不能脱离这个前提，关键是要结合经济发展中人的思想实际，做好教育、转化、引新时期导工作。二是适应现代社会发展的趋势，提高思想政治工作的科学化、知识化、信息化程度。针对我国加入WTO、国际贸易持续增长的现实，必须加强对国际贸易法规的宣传，突出科技意识和法律意识的教育，为干部群众释疑解惑，引导他们正视差距，抓住机遇，树立迎接挑战、战胜困难的信心。三是贴近群众，服务基层，密切关注与群众利益息息相关的问题，不断调整工作重点。应当从广大群众所思、所想、所盼出发，增加为群众所关心、所欢迎的思想教育内容，大力加强民主法制教育，不断深化群众的主人翁意识，大大激发干部群众的工作积极性和创造性。
二、适应市场经济需要，积极探索借鉴使用新载体。
凡是能够准确、有效地表现思想政治工作目的和内容的有效手段、形式，都可以大胆拿来借鉴使用。一是根据形势发展的变化，对思想政治工作现有载体创造性地加以改进，增强吸引力、感染力。广播、电视、报刊等大众传媒要在唱响主旋律、强化宏观引导的同时，从单向灌输向双向交流转变，从我讲你听（看）向共同参与转变，努力把报刊、电台、电视台变成广大群众参与活动、展示自身形象和风采的大舞台。群众性精神文明创建活动要将普及和提高紧密结合起来，多创造为广大群众所喜闻乐见的形式，吸引最大多数的群众参与进来。同时，精心设计活动内容，逐步提高活动的档次和水平，不断深化活动内涵，推动各项活动向更高层次发展。群众文化活动要积极借鉴优秀的传统民间文艺形式，深入挖掘历史文化资源，赋予鲜明的时代特色。二是从思想政治工作的特点出发，针对不同对象的思想实际，创造新的形式。比如，目前我省一些地方开展的“干部驻村”活动，通过干部到农村与农民群众同吃同住同劳动，帮助农民排忧解难，化解矛盾，将思想政治工作做到群众的心坎上，大大提高了思想政治工作的有效性。企业管理者也应到铺下身子定期到员工家中谈心了解情况，及时解决问题，化解怨气，使职工愉快工作。三是提高思想政治工作的科技含量，大胆借鉴和吸收现代科技成果和最新的管理方法。现代科学技术对社会生活的影响和作用越来越大，既给思想政治工作带来了新的挑战，也提供了新的手段。比如，通过网络技术，不仅可以建立思想政治工作调研网络和信息网络，加强对社会心理和社会舆情的动态分析，而且还可以通过研究“网民”的特点，加大引导和管理的力度，进一步增强网上宣传的主动性、针对性和时效性。
三、贴近职工思想实际，努力改进工作方法。
我们党在长期的思想政治工作实践中，积累了丰富的经验，形成了一整套行之有效的方法。但也应该看到，与面临的新形势相比，思想政治工作确实存在着方法手段陈旧、滞后的问题。要增强思想政治工作的实际效果，必须从职工的思想实际出发，从四个方面改进现有的工作方法。一是由“声势型”向“实效型”转变。理直气壮地进行正面灌输，大张旗鼓地营造舆论声势，是思想政治工作的一个基本方法。新时期企业职工的思想空前活跃，获取信息的渠道日益多样，民主观念、自主意识进一步增强，思想政治工作如果只是停留在依靠行政手段搞活动、作报告、造舆论上，结果往往是声势大，雨点小，很难收到预期的效果。为避免“走过场”和“空对空”，必须根据实际情况采取不同的方法和措施。二是由“执行型”向“自主型”转变。改革开放以来，随着企业职工知识水平和文化层次的提高，民主法律意识和参与意识也进一步增强，这就要求思想政治工作在方法上实现从职工被动接受教育向职工自我教育、自我管理、自我约束、自我提高的自主型转变。三是由单纯“灌输型”向寓教于乐、寓教于文的“渗透型”转变。寓思想政治工作于丰富多彩、生动活泼的群众文体娱乐活动之中，是避免枯燥单调、空洞说教的一种有效方法。广泛开展各具特色的企业文化活动，不仅可以繁荣企业文化生活，而且还会使职工在积极参与中自我教育、自我提高，取得事半功倍的效果。四是由单一“教育型”向多元“综合型”转变。单靠思想教育不可能解决所有问题。加强思想政治工作必须立足于教育，辅之以管理，把思想教育与法律约束、行政监督、经济杠杆等多种手段有机结合起来，将教育内容和要求渗透到法律法规以及各项管理制度中，真正形成思想政治工作的整体合力。